2024年乐山犍为县委组织部考调机关事业单位工作人员45人

2024-11-27 14:10:07 | 来源：中共犍为县委组织部

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【导语】2024年乐山犍为县委组织部考调机关事业单位工作人员45人已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　为进一步优化干部队伍结构，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员公开遴选办法》《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位工作人员流(调)动试行办法》《乐山市市级机关公务员转任实施办法》《乐山市市级事业单位工作人员流(调)动实施办法》和《犍为县机关事业单位工作人员调配管理办法》等相关政策法规，按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向全县公开考调一批机关事业单位工作人员，现将有关事项公告如下。

　　一、考调职位和人数计划

　　本次公开考调机关事业单位工作人员45名。具体职位见《犍为县2024年面向县内公开考调机关事业单位工作人员职位表》(附件)。

　　二、考调范围

　　全县范围内在编在岗的党政机关公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员(简称参公人员)和事业人员(不含从事医务、教育工作的事业人员)。

　　三、考调条件

　　所有报考人员应符合《中华人民共和国公务员法》或《事业单位人事管理条例》等法律、法规所规定的基本条件，同时应具备下列资格条件：

　　1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

　　3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　4.符合考调职位所需的资格条件。

　　5.报考人员报考的职位，应符合人事调动的有关法律、法规规定。

　　6.有下列情形之一者，不得报考：

　　被开除中国共产党党籍的;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;新招录在乡镇工作未满5年的(含试用期);考核招聘人员在用人单位工作未满5年的;近3年年度考核中有基本称职(基本合格)及以下等次的;尚在试用期的;干部人事档案专项审核未通过的;被依法列为失信联合惩戒对象的;存在《公务员回避规定》《事业单位人事管理回避规定》情形的;法律法规规定的其他情形。

　　7.年龄、工作年限等计算截止日期均为2024年11月26日。

　　四、考调程序及方法

　　按公开报名、资格初审、综合测试、差额考察、顶岗试用、公示和调动的程序进行。

　　(一)公开报名和资格初审

　　采取本人自愿报名或者单位推荐的方式，按照干部管理权限，公务员(参公人员)到县委组织部干部档案管理股报名，事业人员到县人力资源社会保障局事管股报名，每人限报一个职位。报名时需提供《犍为县2024年面向县内公开考调机关事业单位工作人员报名登记表》(附件2)、单位出具的在编在职证明、身份证、学历(学位)证书及职位要求的其他有关证明材料。身份证、学历(学位)证书及其他有关证明材料另提供复印件一份。有文字写作能力要求的，需提供2篇本人撰写的文字材料。县公开考调工作专班办公室将根据考调条件对报名人员进行资格初审，初审合格人员进入综合测试环节。

　　报名时间：2024年11月26日-2024年11月28日(上班时间)。

　　资格初审时间：2024年11月26日-2024年11月29日。

　　(二)综合测试

　　综合测试公告通过乐政通协同办公平台发布，资格初审通过人员根据公告的时间、地点，准时参加综合测试。资格初审不合格或不按要求如实提供个人报名资料的，取消综合测试资格。

　　综合测试分为笔试和面试，总分均为100分。按笔试成绩、面试成绩4:6的比例计算综合测试成绩，折合总分为100分。

　　1.笔试

　　进入笔试环节的人员数需大于该职位的考调计划数，若未形成有效竞争，则调减或取消该职位。笔试结束后按不高于1:3的比例从高分到低分依次确定进入面试人员。笔试最低分数线为60分，低于60分的不得进入下一环节。

　　2.面试

　　面试按照有关规定组织实施，采取结构化面试方式进行。面试最低分数线为60分，低于60分的不得进入下一环节。

　　(三)差额考察和顶岗试用

　　根据综合测试成绩按不高于2:1的比例从高分到低分的顺序确定考察对象(若综合测试成绩相同，则根据笔试成绩高低确定)。因考察不合格或考生放弃等原因形成的缺额，原则上依次递补。

　　县公开考调工作专班办公室根据考察结果研究确定顶岗试用对象，顶岗试用人员在用人单位顶岗试用1个月。试用期内发现报考者有政治素质、道德品质、廉洁诚信等问题反映属实的，或有不得报考情形的，均作为不适宜人选处理。

　　在公开考调过程中，进入顶岗试用程序，因个人原因放弃的，3年内不得参加任何形式的公开考调。

　　(四)公示和调动

　　试用期满，经用人单位考核合格，确定为拟调入人员;由考调单位对拟调入人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响调动的，报县组织人事部门按程序办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消调动资格;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓调动，待查实并作出结论后再决定是否调动。公示期间或公示后，因考生放弃或其他原因出现的缺额，不再递补。

　　五、其他事项

　　(一)本次公开考调工作由县委组织部、县人力资源和社会保障局负责解释。

　　(二)本次公开考调各环节工作均通过乐政通协同办公平台进行通知，请报考人员密切关注并按要求携带规定证件于指定时间到指定地点参加各环节的考调工作，凡未按要求参加的，视为自动放弃该环节和下一环节考调资格。

　　(三)资格审查工作贯穿考调全过程，一旦发现不符合报考资格条件、通过弄虚作假或隐瞒情况获取报名资格、违反人事考试纪律等情况的，一律取消考调资格。

　　(四)机关事业单位公开考调是我县机关事业单位工作人员流动的主要渠道，是促进和规范干部队伍合理流动的有效途径，各单位应积极鼓励支持干部参与公开考调。

　　咨询电话：

　　中共犍为县委组织部：0833-4221910

　　犍为县人力资源和社会保障局：0833-4251503

　　监督电话：

　　中共犍为县纪委：0833-4221259 0833-4229325

　　中共犍为县委组织部：0833-4082938

　　附件：犍为县2024年面向县内公开考调机关事业单位工作人员职位表.pdf