面试实行全过程录音、录像，并与有关资料一同存档保管。

(六)面试及考试总成绩计算方法

面试成绩计算方法：面试成绩总分为100分，由7名考官打分，去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数(5人)所得出的平均分数为该考生的面试成绩，面试成绩按四舍五入保留两位小数。

考试总成绩的计算方法：考试总成绩=(专业知识+综合知识)×50%×50%+面试成绩×50%，考试总成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。面试成绩及考试总成绩在规定网站进行公告。

成绩并列的处理办法：同一遴选岗位的面试考生如总成绩并列的，以笔试成绩高者优先，若笔试成绩再相同，则以《专业知识》成绩高者优先，若《专业知识》和《综合知识》成绩都相同，则以专业技术职务高者优先，若专业技术职务再相同，则组织第二次面试，以第二次面试成绩高者进入后续遴选程序。

五、体检、考察及办理调动手续等有关事项，按2022年8月9日在规定网站上公布的《曲靖市麒麟区2022年区属事业单位公开遴选工作人员公告 (含遴选计划)》执行。

六、纪律与监督

(一)本次公开遴选工作人员面试工作，由麒麟区区纪委区监委驻区教育体育局纪检监察组进行全程监督。

(二)面试考官、工作人员、监督人员凡与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，按照国办发〔2002〕35号、人社部规〔2019〕1号等文件的相关规定实行公务回避。

(三)考生必须在规定时间内携带相关证件到达指定地点参加面试，不按规定出示相关证件和迟到(超过规定时间30分钟)或未到的考生视为自动放弃面试资格，面试成绩记零分，其后果由考生自负。由此造成的面试人员空缺，不再递补，该岗位面试工作照常进行。面试工作结束后，由组织面试的部门向遴选工作主管机关作出书面情况说明。

(四)对违反面试纪律规定的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消面试资格、五年内禁止参加曲靖市麒麟区事业单位公开遴选。

(五)对违反面试纪律规定、失密、泄密、徇私舞弊的面试考官、工作人员、监督人员按有关规定给予严肃处理，构成犯罪的依法追究法律责任。

(六)对违反规定的面试，由面试主管机关责令纠正或宣布无效。对违反遴选纪律的应聘人员、遴选单位、工作人员，按人社部令第35号相关规定予以严肃处理。

七、重要提示

根据疫情防控要求，面试人员须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“健康码”及“通信大数据行程卡”，面试环节须主动出示“健康码”和“通信大数据行程卡”进场，并按要求接受体温测量。

公开遴选人员参加面试时须配合考点做好疫情防控工作，其中：

1.“云南健康码”为绿码且没有国内中高风险地区旅居史及1个月内有境外旅居史等存在风险的考生，现场测量体温正常(≤37.3℃)，出具面试前48小时内核酸检测结果为阴性证明的考生，可进入考点参加面试。

2.若7天内有国内中高风险地区旅居史及1个月内有境外旅居史等存在风险的考生，需按当地疫情防控指挥部的相关要求完成相应的集中隔离及居家健康监测后方可参加考试。进入考点时，现场测量体温正常(≤37.3℃)，出具医疗机构笔试前3天内2次有效的核酸检测阴性证明的考生，可进入考点参加面试。

3.考生有以下情况之一者，不能参加面试：

(1)没有按要求出具核酸检测阴性证明或“云南健康码”为“红码”或“黄码”的;

(2)处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者和次密切接触者;

(3)已治愈出院的确诊病例和已解除隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访及医学观察期内的;

(4)正在集中隔离或居家健康监测期间的。

4.考生须自备一次性医用外科口罩，赴考时如乘坐公共交通工具，须全程佩戴口罩，并做好手部卫生，同时注意社交距离;面试期间，须自觉遵守面试秩序，与其他考生保持安全社交距离，服从现场工作人员安排，面试结束后按规定有序离场。

5.在公开遴选组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。

八、其他

本方案由曲靖市麒麟区教育体育局负责解释。未尽事宜，另行通知。

联系电话：曲靖市麒麟区教育体育局

0874――3315025

曲靖市麒麟区人力资源和社会保障局

0874――3119784

监督电话：中共曲靖市麒麟区纪委监委驻麒麟区教育体育局纪检监察组

0874――3329711、3335206

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曲靖市麒麟区教育体育局2022年所属学校公开遴选教师自愿放弃面试资格申请表.doc

曲靖市麒麟区人力资源和社会保障局 曲靖市麒麟区教育体育局

2022年9月5日

原标题：曲靖市麒麟区教育体育局2022年所属学校公开遴选教师面试方案公告

文章来源：http://rsj.qj.gov.cn/show_qj.asp?Twzbh=1&id=20355&lb=151