2021河南商丘市永城市择优选拔乡镇年轻领导干部61人公告

2021-04-23 18:39:14 | 来源：永城市人民政府

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【导语】2021河南商丘市永城市择优选拔乡镇年轻领导干部61人公告已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

为深入贯彻落实《2019-2023年全国党政领导班子建设规划纲要》和中央、省委、商丘市委、永城市委有关乡镇党委换届工作要求，进一步扩大选人用人视野，拓宽选人用人渠道，优化乡镇领导班子和干部队伍结构，结合永城实际，经市委研究，面向全市择优选拔乡镇年轻领导干部。现公告如下：

一、选拔职数

乡镇副科级领导干部人选61人，其中31岁至35岁(含35岁)38人，30岁以下(含30岁)23人。

二、选拔范围

本次选拔范围为全市各级党政群机关、事业单位(学校和医院除外)在编在岗干部、优秀村党组织书记。

三、资格条件

政治立场坚定，政治素质过硬，能够树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”。除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应具备以下资格：

(1)现任副科级干部或三级、四级主任科员;现任一级、二级科员或九级职员3年以上的;连续任满2届以上的现任村党组织书记(任职年限计算截止时间为2021年3月31日);

(2)全日制本科以上学历(其中为农民身份的村党组织书记可具有高中以上学历);

(3)年龄在35岁以下(1985年3月31日以后出生;30岁以下的，为1990年3月31日以后出生);

(4)中共正式党员;

(5)上一年度考核等次为称职(合格)以上;

(6)符合计划生育政策;

(7)具有正常履行职责的身体条件。

凡有下列情形之一者不得报考：

(1)正在接受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的;

(2)在党纪、政务处分所规定的影响期内的;

(3)受过刑事处罚和行政拘留的;

(4)有其他影响使用的规定情节的。

四、选拔程序

择优选拔工作按照宣传发动、组织报名、资格审查、考试、体检、组织考察、决定任用和公示等程序进行。

(一)宣传发动

通过召开动员会议、在永城网和永城党建网发布公告等方式进行宣传发动。

(二)组织报名

报名采取本人现场报名的方式进行。

1.报名时间：2021年4月24日至4月26日，报名地点设在永城市委组织部四楼会议室。

2.报名人员需填写打印《永城市择优选拔乡镇年轻领导干部报名登记表》(以下统称《报名表》，《报名表》分A表和B表，其中31岁至35岁报名人员填写A表，30岁以下人员填写B表)和《永城市择优选拔乡镇年轻领导干部报考承诺书》(以下统称《承诺书》)，《报名表》须经所在单位主要负责人签署意见并加盖公章。

3.报考人员携带并提供本人的身份证、学历学位证书及学历认证报告原件(复印件各2份)，《报名表》、《承诺书》(2份)，本人近期免冠彩色照片(2寸、4张)。

(三)资格审查

市择优选拔乡镇年轻领导干部领导小组从市纪委监委、市委组织部、市委编办、市人社局和市教体局等部门抽调专门人员对报名人员进行资格审查，主要审查报名人员的年龄、学历、任职资格、在编在岗等情况，并征求纪检监察、综治、信访、卫健等部门意见。经资格审查，符合报名条件参加笔试的人数与选拔人数的比例不低于3：1(根据报名人数，比例可调整为2:1)。初步审查符合条件者方可领取准考证参加考试。

资格审查贯穿选拔全过程，如发现提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报名条件资格的，一经查实，立即取消资格，由市纪委监委会同市委组织部立案查处，严肃追究责任。

(四)考试

考试分为笔试和面试，笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分(综合成绩取小数点后两位)。

1.笔试。笔试。笔试采用闭卷考试方式进行，满分为100分。主要测试应试者运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决实际问题的能力。依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定面试对象，面试对象与选拔人数的比例为2:1(若符合报名条件参加笔试的人数与选拔人数的比例调整为不低于2：1，此比例调整为1.5：1)。

2.面试。面试采取结构化面试方式进行，满分为100分。主要测试应变能力、思路表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、举止仪表等。

如出现笔试、面试成绩总分并列且超过选拔数量的，再进行笔试，根据笔试成绩取舍。

(五)体检

根据综合成绩由高到低的顺序确定体检对象，体检对象与选拔人数的比例为1.2：1。若有体检不合格者，按总成绩从高分到低分依次递补。

(六)组织考察

体检合格人员确定为考察对象人选。考察采取个别谈话、民主测评及书面征求意见、查阅相关材料、实地查看、同考察对象面谈等方式进行，主要考察德、能、勤、绩、廉等方面的情况，同时进一步核实考察对象人选是否符合报考资格条件，确认其提交的报考信息和材料是否真实、完整、准确。

(七)决定任用

根据考察情况，市择优选拔乡镇年轻领导干部领导小组办公室按照选拔人选数量等额提出初步人选，按干部选拔任用程序，提请市委常委会研究决定。

(八)公示

市委常委会研究通过后，进行任前公示，公示期为5个工作日。公示期满不影响任职的，履行相关任职手续。

本公告未尽事宜由市择优选拔乡镇年轻领导干部领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0370-2718560