【导语】广西：2016贺州市委宣传部选调事业单位人员6人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　(二)资格审查(2016年9月22日前)

　　收集汇总报名人员名单，根据职位资格条件，对报名者进行资格审查后符合选调条件的确定为参加考试人选。

　　(三)考试(2016年9月30日前)

　　考试包括笔试和面试。

　　1.笔试。重点考察应试者的政策理论水平、综合调研能力和写作能力等。笔试满分为100分，占总成绩的50%。笔试时间和地点另行通知。

　　2.面试。按招聘岗位与参考人员1:3的比例(如达不到比例，经部务会研究决定，可适当调整比例)，按笔试成绩由高到低确定参加面试人选。面试采取结构化面试方法，面试满分为100分，占总成绩的50%。面试时间和地点另行通知。

　　(四)考察(2016年10月上旬-12月中旬)

　　1.见习(2016年10月上旬—12月上旬)

　　综合报名者笔试、面试情况以及职位资格条件，按1:1.5的比例抽调到贺州市委宣传部见习，见习期为2个月。抽调手续按贺州市委组织部《关于明确干部借调管理工作的通知》(贺组通字〔2014〕40号)办理。

　　2.体检(2016年12月上旬)

　　体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检人员、时间、地点以电话通知为准。

　　3.考察(2016年12月中旬完成)

　　见习期满，根据见习人员表现，由选调单位派出考察组进行考察，并形成考察报告。

　　(五)讨论决定(2016年12月下旬)

　　经选调单位讨论研究确定拟选调(聘用)人选。

　　(六)公示(2016年12月下旬)

　　按规定进行选调前公示，公示期为7天。

　　(七)选调(2017年1月)

　　公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的人员，按照规定程序办理相关调动手续。

　　五、其他事项

　　如果见习考察人选表现不佳、达不到岗位要求，将不予选调(聘用)，同时核减或取消该岗位的选调(聘用)计划名额。

　　原标题：中共贺州市委宣传部2016年公开选调事业单位工作人员公告

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　　2016年公开选调事业单位工作人员报名登记表.doc

　　中共贺州市委宣传部

　　2016年9月2日