【导语】2020山西太原市选调公务员210人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(六)其他要求

未在规定时间内提交材料的、提交材料不完整的、提交材料与报名职位要求的资格条件不符以及主要信息不实，确认不符合资格条件的将取消报名资格。对取消报名资格的人员不再另行通知。

若报名人数小于选调职位计划则相应核减选调计划数，无人报名的职位则取消该职位选调计划。

资格审查贯穿选调工作全过程，如有弄虚作假行为将取消其报名或选调资格，并追究相关责任。

四、综合评价

报名人数小于或等于职位计划未形成竞争的直接组织考察。形成竞争的职位按照政治表现、工作业绩、年度考核结果、奖励表彰、学历学位、专业背景、工作经历、与选调职位的关联度和匹配度等因素进行综合评价。根据综合评价结果按照选调职位计划数等额确定考察人选，若综合评价结果相同一并进入考察范围。

五、组织考察

按照规定成立考察组，对拟选调人员的德、能、勤、绩、廉以及与选调职位适合度、匹配度进行全面考察，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况以及政治理论学习、制度执行力和治理能力情况。

拟选调人员自愿放弃选调资格的，应当在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的将记入诚信档案。

六、公示、办理相关手续

根据考察情况和职位要求研究确定拟选调人员，在太原人事考试网公示5个工作日。因考察不合格等原因形成的空缺职位，由县(市、区)委组织部提出意见，经市委组织部同意后根据综合评价结果依次递补。

公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，办理相关手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格;对反映的问题一时难以查实的，待查实后再决定是否选调。

此次选调的公务员在县级机关最低服务年限为3年，在乡镇(街道)机关最低服务年限按照国家有关规定执行。符合太原市有关人才引进条件的，可按照规定享受相应的人才补贴政策。

本公告由中共太原市委组织部负责解释。

点击下载>>>

2020年太原市选调公务员职位表.xlsx

2020年太原市选调公务员报名推荐表.xlsx

网络报名操作说明.doc

专业设置分类指导目录.doc

咨询电话及电子邮箱.xlsx

中共太原市委组织部

2020年6月9日

原标题：2020年太原市选调公务员公告

文章来源：http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/doc/2020/06/09/985004.shtml