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2020山东寿光市纪委监委机关选调（聘）9人公告

2020-06-02 16:34:40 | 来源：寿光市人民政府

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【导语】2020山东寿光市纪委监委机关选调（聘）9人公告已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

为进一步加强工作力量，拓宽选人用人渠道，按照《公务员法》《事业单位人事管理条例》等有关规定，经研究，寿光市纪委监委拟面向市内外公开选调(聘)工作人员9名。现公告如下：

一、选调(聘)岗位及人数

公开选调(聘)职位(岗位)分为两类：一是面向公务员，选调8名工作人员;二是面向事业单位工作人员，选聘1名工作人员。具体职位(岗位)见附件1。

二、报考范围

(一)公开选调报考范围

各级党政机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

(二)公开选聘报考范围

各级党政机关、公益一类事业单位在编在岗具有干部身份的工作人员。

三、资格条件

1.政治立场坚定、党性观念强，公道正派、敢于坚持原则，自律意识强、热爱纪检监察工作，服从组织分配、具有吃苦耐劳精神。

2.具有全日制大学本科以上学历、学士以上学位，年龄在35周岁及以下(1984年7月1日及以后出生)。具有全日制研究生学历、硕士及以上学位的，年龄可放宽到37周岁及以下(1982年7月1日及以后出生)。

3.报考公开选调职位的，需具有公务员身份两年以上(含试用期，在现单位工作2年以上，计算时间截至2020年6月30日)，任四级主任科员及以下职级。

4.报考公开选聘岗位的，需具有事业单位工作人员身份两年以上(含试用期，在现单位工作2年以上，计算时间截至2020年6月30日)，任八级职员及以下职级。

5.年度考核结果均为称职(合格)及以上等次(档次)。

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.有下列情形之一的，不得参加选调(聘)报名：未经所在单位审核同意的;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;受过党纪政务处分或组织处理的;干部录用或聘用手续不全，不符合调配政策和资格条件的;尚在任职试用期的;未满服务年限或有其他限制性规定的;寿光市管干部直系亲属(含其配偶的直系亲属);与寿光市纪委监委、派驻机构、巡察机构工作人员(含退休干部)有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的;有夫妻、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员不得同时报名;法律、法规规定的其他不适合参加选调(聘)的。

四、报名和资格审查

(一)报名。采取个人自愿、组织同意的方式，携带相关报名材料到寿光市金海路商务小区1号楼229室现场报名。报名时间：2020年6月5日至2020年6月10日(早8:30-晚6:00)。

报名需提供以下材料：

1.经所在机关(单位)党组织审核盖章的《寿光市纪委监委机关公开选调(聘)工作人员报名表》1份(附件2);

2.国家承认的学历、学位证书原件及复印件各1份(原件现场审核后退回);

3.身份证原件及复印件1份(原件现场审核后退回);

4.本人近期一寸免冠彩照2张;

5.《报考诚信承诺书》1份(附件3)。

以上1、4需同时提供电子版，均命名为选调(聘)岗位加姓名加身份证号，如“执纪监督审查调查岗A张三370101198801011111”(名字中间不加空格)。报考综合文字岗位的，还需提供本人近年来发表的文章或起草的文稿。

(二)资格审核。寿光市纪委监委负责对报考人员进行资格审查，并将资格审查贯穿选调(聘)工作始终，凡发现档案材料或信息涉嫌造假的，随时取消资格。报考人员于2020年6月11日至6月12日到寿光市纪委监委网站(http://jw.shouguang.gov.cn/)查看资格审查结果。审查合格的进入考试程序。各职位(岗位)选调(聘)人数与报名人数不得低于1:2的比例，若达不到1:2，按比例相应核减选调(聘)人数。

(三)发放准考证。考试前，对通过资格审查的考生发放准考证，寿光市内的现场领取，寿光市以外的可将准考证发送至个人邮箱。准考证发放时间另行通知。

五、能力测试

分为面试和笔试，先面试再进行笔试，满分均为100分。

(一)面试。采取结构化面试的方式进行。面试结束后，根据面试成绩，按选调(聘)计划1：2的比例由高分到低分依次确定进入笔试人员。最后一名如有数名考生成绩相同，一并确定为参加笔试人选。参加笔试人员名单以寿光市纪委监委网站(http://jw.shouguang.gov.cn/)公布为准。

(二)笔试。采取闭卷考试的方式，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。

面试和笔试时间另行通知。

六、考察与体检

(一)考察。按面试、笔试成绩6:4的比例(分别单独计算到小数点后两位)采用百分制计算能力测试总成绩，由高分到低分等额确定考察人选。到人选所在单位进行考察。能力测试总成绩相同的，按面试成绩由高分到低分确定。

(二)体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定，在指定医疗机构进行。

如有考察或体检不合格者，按能力测试总成绩由高分到低分依次递补。

七、公示

经研究确定拟选调(聘)人选后，在市纪委监委机关和人选所在单位进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，按照有关规定办理调动、任职手续。如有反映并影响选调(聘)的问题，取消选调(聘)资格，不再进行递补。