【导语】2020甘肃瓜州县政府部门事业单位公开选调59名工作人员公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(四)笔试。

经资格审查，符合选调资格条件的人员参加笔试，由县公开选调领导小组全面负责，人社局组织实施。笔试试题统一命制。报考《岗位简表》中增加公文写作考试的岗位，卷面总分120分。其他岗位卷面总分100分。

此次公开选调设定加分项目。

1.近两年年度考核中获得一次优秀加0.5分;近两年获得县级表彰奖励或荣誉称号的一次加0.5分,获得市级表彰奖励或荣誉称号的一次加1分,获得省级及以上表彰奖励或荣誉称号的一次加3分。累计加分不超过5分。(时间界限：2018年5月1日——2020年4月30日)2.对于夫妻双方均在乡镇基层单位工作且年满五年的加3分，乡镇基层单位工作在五年的基础上每增加一年，在3分的基础上增加0.5分。累计加分不超过5分。(双方均符合加分条件的，仅一方享受且在报名时明确加分方，时间以2020年4月30日为准)笔试环节综合成绩为笔试成绩与加分项的合计得分。笔试成绩占总分的30%。

笔试时间：2020年5月23日

笔试地点：详情见准考证准考证领取时间及地点：2020年5月22日统一在县人力资源和社会保障局二楼政务大厅领取，时间为下午15:00--18：00。应聘人员须持笔试准考证、有效身份证明(身份证、临时身份证)，按笔试准考证规定的时间、地点参加笔试。身份证过期的，不得参加笔试。

(五)面试答辩。

分职位根据个人笔试综合成绩，按照选调职位与面试人数1:3的比例确定面试人员，末尾成绩并列者一并进入面试。面试成绩占总分的40%。面试采取结构化面试的方式进行。面试主要测试应聘人员综合分析能力、处理问题能力、应变能力和语言表达能力。面试进行现场百分制考察评分。面试小组应对每位应聘人员客观、公平、公正地进行评价，集体现场打分，当场亮分，当场汇总成绩。纪检监察部门全程进行监督。应聘人员须持笔试准考证、有效身份证明(身份证、临时身份证)，按通知规定的时间、地点参加面试。身份证过期的，不得参加面试。具体面试时间、地点另行通知。

(六)组织考察。

按照笔试成绩与加分项的合计得分的30%、面试成绩40%的合计得分，以1:2的比例确定进入组织考察程序的人员。组织考察成绩占总分的30%。

(七)综合成绩确定。

按照笔试成绩与加分项的合计得分的30%、面试成绩40%、组织考察成绩30%汇总得出每名选调人员的综合成绩，并及时公布。综合成绩=(笔试成绩+加分项)×30%+面试成绩×40%+组织考察成绩×30%。

(八)公示。

笔试、面试答辩和考察政审结束后，依据报考者综合成绩，按照选调人数与考察人数1:1的比例，从高分到低分确定拟选调人员，并将拟选调人员对外公示5个工作日。对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格并依次替补。

(九)研究决定。

拟选调人员经公示后无异议者，经本次公开选调领导小组会议审查同意，并提交县政府党组会议研究通过后，按照人事调配程序和规定办理调动手续。

五、相关要求

1.参加公开选调的人员不得报考与选调单位人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的职位。

2.坚持公开、公平、公正原则，不准随意降低标准、放宽条件和事先内定人选。严格遵守干部人事工作纪律和保密等制度规定。有关单位和个人应客观、全面地反映和提供考察人选的真实情况，不得夸大、隐瞒或者歪曲事实。

3.公开选调各个程序中，不准找人围岗增多报名人数，如若发现此类情况，将严肃追究相关人员责任。

六、组织领导

为了加强对选调工作的领导，保证选调工作的顺利进行，县上成立了由县政府分管领导任组长的公开选调工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在县人社局，王正勇同志兼任办公室主任，具体负责选调各个环节的工作安排。

附件>>>《2020年瓜州县政府部门事业单位公开选调工作人员职位简表》

瓜州县人力资源和社会保障局

2020年5月9日

原标题：瓜州人社‖ 2020年政府部门事业单位公开选调工作人员的公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/07-LlYlBw-md2V2RFp1d5A