【导语】天津：2016宝坻区遴选区级机关人员20名公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　3、笔试(5月下旬)。笔试采取闭卷方式，委托有关机构出题，测试应考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。具体时间另行通知。

　　笔试结束后，根据笔试成绩由到低分排序，按照面试人选与遴选职位3:1的比例确定面试人选。低于3:1的，在征得本人意愿后，由其他职位未进入面试人员中，按成绩高低进行调剂。调剂后仍不能形成差额的，可直接进入面试。

　　4、资格复审。进入面试人选提交本人近两年的工作业绩报告及相关证明材料，由区委组织部、区人力社保局对参加面试人选进行资格复审。

　　参加面试人选在资格复审前弃权的，按照笔试成绩高低依次递补面试人选，资格复审合格后弃权的不进行递补。

　　5、面试(6月下旬)。面试采取结构化面谈的形式，由区委组织部、区人力社保局组织实施，测试应试者履行职位职责要求的基本素质和能力。面试考官一般不少于7人。具体时间另行通知。

　　笔试、面试均为百分制，60分为合格线。按笔试、面试4：6的比例合成综合成绩。根据综合成绩从高到低，按照考察人选与遴选职位2:1的比例确定考察人选，确实形不成竞争的可直接进入考察。

　　6、组织考察。由用人单位组成考察组，采取个别谈话、民主测评和征求意见以及查阅干部档案和工作资料、同考察对象面谈等方法，对考察对象德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察德才表现、工作实绩和群众公认度。考察人选综合成绩排名不分先后，只作参考依据。同时，听取所在单位纪检监察部门的意见。

　　7、人选确定和试用(6月下旬)。依据考察了解情况，按照干部管理权限，分别由区委组织部、区人力社保局研究确定借调试用人员名单，试用期为半年。

　　8、正式调入。试用期满，按照干部管理权限，分别由区委组织部、区人力社保局进行试用期满考核。对适合在用人单位工作的办理正式调入手续，不适合的，退回原单位，按照试用前职级安排工作。

　　四、报名时间、地点及要求

　　1、报名时间：2016年5月19日至20日(星期四、五)上午8:30至11:30，下午2:00至5:30。

　　2、报名地点：宝坻区党员服务中心三楼(南关大街与南三路交口北50米东侧)。

　　3、报名要求：

　　报名当天，报名者本人需持以下材料：①本人有效身份证、户口本、学历学位证明(包括原件及复印件);②与报考职位要求相关的证明材料(出具单位加盖公章);③本人填好的《报名及资格审查表》;④近期一寸免冠彩色照片2张。(市管单位干部另需出具相关身份的证明材料。)

　　4、咨询电话

　　29241262 29228122(报名期间：82622120)。

　　考试成绩、相关通知等，请随时关注《宝坻政务信息网》(http://www.baodi.gov.cn)。

　　原标题：宝坻区2016年公开遴选区级机关工作人员公告

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　　1.2016年区级机关公开遴选工作人员职位汇总表.doc

　　2.2016年宝坻区公开遴选区级机关人员报名及资格审查表.doc

　　中共天津市宝坻区委组织部

　　天津市宝坻区人力资源和社会保障局

　　2016年5月17日