【导语】贵州：2016六枝特区国土资源局选调5人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　五、笔试及面试

　　1、笔试

　　(一)笔试采取闭卷形式进行，成绩按百分制计，由六枝特区国土资源局聘请相关专家命题、制卷、阅卷。并负责考务工作。

　　(二)笔试时间及笔试地点：

　　笔试时间：2016年5月14日上午9：00至11：30;

　　笔试地点：见准考证。

　　笔试准考证发放时间：2016年5月13日(上午9:00--下午17:30);

　　发放地点：六枝特区国土资源局办公室。

　　考生须同时持有效《居民身份证》或有效《临时身份证》原件和《笔试准考证》原件方能进入考场参加笔试。

　　取得有效笔试成绩的考生，可进入面试。

　　2、面试

　　面试采取结构化方式进行，主要测试选调人员的综合能力。六枝特区国土资源局按选调名额1∶3的比例，根据笔试成绩由至低分的顺序确定面试人员，末位成绩并列人员一并进入面试。面试成绩总分100分;面试时间、地点另行通知。

　　3、总成绩计算

　　选调人员总成绩按百分制计算。笔试和面试成绩百分制折算后各占50%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。选调人员总成绩名次出现末位并列的，面试成绩高的进入下一环节。若再出现末位总成绩、面试成绩并列的，由六枝特区国土资源局再次组织笔试，笔试成绩高的进入下一环节。

　　考生的总成绩和体检人员名单等将在六枝特区人民政府网站上公布。

　　六、体检

　　根据考试总成绩按体检对象与选调计划人数的比例为1∶1，从到低分确定体检对象。体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》 (人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)以及我省的有关规定执行。若出现体检不合格者，取消进入下一环节。

　　七、考察

　　体检合格者为考察对象，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。在考察中发现不符合选调条件者或考察不合格的，取消其选调资格。

　　八、试用与调动

　　考察合格人员，由六枝特区国土资源局对拟调人员进行公示，公示期为5天，无异议的，由六枝特区人力资源和社会保障局办理调动手续。

　　九、组织领导

　　公开选调工作由六枝特区国土资源局党组负责组织，由局办公室具体负责实施。

　　本次选调工作由六枝特区国土资源局负责解释。

　　(联系人：聂瑜平 联系电话：15885361118)

　　原标题：六盘水市六枝特区国土资源局2016年公开竞争性选调工作人员公告

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　　六枝特区国土资源局遴选工作人员职位表.xls

　　2016年4月20日