【导语】贵州：2016望谟县县直部门遴选79人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　为切实建立基层干部的培养选拔机制，根据望谟县委组织部、望谟县人力资源和社会保障局《望谟县县直机关和街道办事处公开遴选工作人员实施办法(试行)》(望组通〔2015〕42号)文件，结合各单位用编计划，经县委县政府研究，现将县直机关(街道办事处)面向基层公开遴选工作人员有关事宜公告如下：

　　一、工作原则及程序

　　遴选工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方法择优选调，按照发布遴选公告、报名、资格审查、考试、考察、公示、调动审批的程序进行。

　　二、遴选计划、职位及方式

　　(一)计划遴选79名;

　　(二)遴选职位：各遴选职位详见附件一《2016年望谟县县直部门公开遴选工作人员职位一览表》，每名报考者只能报考一个职位，如有同时填报两个及以上职位的，则取消该考生的考试资格或考试成绩。

　　(三)遴选方式：采取结构化面试的方式进行，各类遴选人员实行公开报名、统一考试、分类从到低分择优聘用。

　　三、遴选对象和条件

　　(一)遴选对象。望谟县在职在编公务员、参照公务员管理机关(单位)工作人员、财政全额预算管理事业单位工作人员(试用期人员、工勤人员以及未接转的特岗教师不能参加本次遴选)。

　　(二)遴选条件

　　1、政治素质好，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规;

　　2、原则上大专及以上学历(具体要求以遴选职位一览表为准);

　　3、原则上年龄在45周岁以下(1971年3月31日以后出生,具体要求以遴选职位一览表为准);

　　4、近两年年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期考核不定等次的视为称职等次);

　　5、在基层服务期满两年及以上目前仍然在基层服务的(下文聘用的时间在2016年3月31日前)。

　　有下列以下情形之一的，不得报名参加遴选：

　　(一)涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

　　(二)曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

　　(三)受组织处理或者党纪政纪处分影响期未满的;

　　(四)按照国家和省有关规定，招录定向单位工作未满服务年限的;

　　(五)对转任有其他限制性规定的;

　　(六)截止2016年3月31前参加我县县直部门遴选已下文到单位实习，实习期未满就申请回原单位工作未满2年的;

　　(七)法律、法规及有关政策规定其他情形的。