【导语】2019河南安阳市直机关考试选用公务员40人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

三、报名和资格初审

公开考试选用公务员公告及与本次公开考试选用工作有关的信息和事项均通过以下网站发布：安阳党建网(http:// www. aydj.gov.cn)、安阳市人力资源和社会保障局网站(http:// www. haay.hrss.gov.cn)。各机关(单位)的公开考试选用人数、具体职位、专业、资格条件等，详见《安阳市市直机关2019年公开考试选用公务员职位表》(附件1)，报名人员如需咨询其中的有关事项，可按公布的电话与各机关(单位)联系。

(一)提交报名申请。采取报考人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。报考人员于2019年12月17日9:00至12月19日17:00，登录安阳市人力资源和社会保障局网站(http:// www.haay.hrss.gov.cn，以下简称“报名网站”)，进入“安阳市市直机关2019年公开考试选用公务员”专栏，点击“网上报名”进入网上报名系统，按照要求提交报名申请并上传本人照片。上传照片时，必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景，正面免冠近期2寸证件照，jpg或jpeg格式，字节大于30kb，宽高像素大于220×300，照片清晰，禁止缩放后使用。上传的照片由系统自动审核。逾期不再受理报名事宜。

报名申请被接受后，将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格初审结果、网上缴费、下载打印笔试准考证和查询笔试成绩等事项的重要依据，请妥善留存。

(二)资格初审。各公开考试选用机关(单位)2019年12月17日9:00至12月20日17:00进行资格初审，对符合报考资格条件的，不得拒绝报名;对不符合报考资格条件的，向报考人员反馈理由;对填报资料不全的，注明缺少的内容并退回，要求报考人员及时补填;对上传照片不符合规定的，要求报考人员重新上传。对通过资格初审的人员，各公开考试选用机关(单位)应留存其报名信息，以备面试资格复审时审核比对。

(三)查询初审结果。2019年12月18日9:00至12月20日17:00，报考人员登录报名网站，查询是否通过资格初审。通过资格初审的，不得再报考其他职位。2019年12月18日9:00至12月19日17:00期间，报考申请未经审查或未通过资格初审的，可改报其他职位。2019年12月19日17:00后，报考申请未经审查或未通过资格初审的，不能再改报其他职位。

(四)报名确认和网上缴费。已通过资格初审人员，须在报名网站发布的《安阳市市直机关2019年公开考试选用公务员公告》下的附件中，自行下载打印并填写《安阳市市直机关2019年公开考试选用公务员报名推荐表》(A4纸，见附件3)一式2份，以备面试资格复审时使用，并于2019年12月24日17:00前，登录报名网站缴纳笔试考务费30元(报考人员需自备使用本人姓名的银联卡，开通网上银行功能并存入足够缴费的金额)，未按要求缴费的，视为自动放弃。

(五)开考比例与改报职位。各职位的报名人数与拟选用人数的比例应不低于5:1，达不到比例要求的，相应核减该职位的拟选用人数直至取消职位。核减或取消的职位情况，在报名网站上统一公布。对拟选用职位被取消的，有关公开考试选用机关(单位)于2019年12月26日前通知报考人员重新选报其他职位。

重新选报职位采取现场报名的形式。报考人员填写《安阳市市直机关2019年公开考试选用公务员重新选报职位报名表》(附件4)，提交缴费证明、本人有效身份证和其他相关证件、材料，于2019年12月30日9：00至12月31日17:00期间，到改报的市直机关(单位)重新选报职位。报考人员不得再报考已公布取消的职位。未按要求重新选报职位的，视为自愿放弃，退还缴纳的笔试考务费。

(六)打印准考证。已确认缴费的报考人员，2020年1月7日9：00至笔试前，登录报名网站下载打印笔试准考证(A4纸)。网上报名和打印准考证时遇到相关技术问题，请拨打以下电话进行咨询：0372-2209396、18503728260。

四、考试

考试分为笔试和面试，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导解决问题的能力。

(一)笔试。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。笔试地点设在安阳市市区，笔试时间和考点、考场等信息详见准考证。报考人员须持本人有效身份证和笔试准考证参加笔试，未携带其中之一的不能参加笔试。笔试结束后，请报考人员随时关注报名网站，以便及时查询本人笔试成绩。

笔试结束后，根据考试情况，划定笔试最低合格分数线。

(二)面试。根据笔试成绩，按照面试人数与拟选用职位人数3:1的比例，从高分到低分确定参加面试的人员。笔试作弊或达不到最低合格分数线的，不得进入面试。请报考人员随时关注报名网站，以便及时查看面试人员名单。面试的具体时间、地点等信息，以面试通知单和报名网站上的面试公告为准。

面试前，各公开考试选用机关(单位)将对进入面试的人员进行资格复审。资格复审的时间、地点等信息在报名网站上公布，请报考人员随时关注。复审材料包括：本人有效身份证(原件及复印件一式2份)、学历学位证书及学历认证报告(原件及复印件一式2份，留学人员提供学历学位证书和教育部留学服务中心出具的学历认证材料原件及复印件一式2份)、公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记备案表(复印件一式2份并加盖单位公章)、报名推荐表(由具有管理权限的单位签署同意报考意见并加盖单位公章，一式2份)、笔试准考证以及拟选用职位要求的其他材料等。拟选用职位对基层工作经历、有关工作经历、从业资格、政治面貌等有要求的，还需提供相关证书、证明(原件及复印件一式2份)。资格复审合格的，发放面试通知单;资格复审不合格的，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。

面试采取结构化面试方式进行，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分。

参加面试人员持本人有效身份证、笔试准考证和面试通知单，经核验后方可参加面试，未携带其中之一的不能参加面试。逾期未到的，视为自动放弃。报考同一职位的人员，应在同一面试考官组参加面试。参加面试人员不能形成竞争的(即实际参加面试人数与拟选用人数的比例未超过1:1的)，组织现有的应试人员面试，应试人员的面试成绩须达到其所在面试考官组使用同一面试题本全部应试人员的面试平均分，方可进入体检和考察。