【导语】2019湖南省省直机关公开遴选公务员228人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

四、笔试

笔试由省公务员主管部门统一组织。笔试考一科，满分100分，测试报考人员的综合能力和素质，主要为政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力等综合素质。

五、笔试时间与地点

笔试时间：2019年11月16日(星期六)8︰30—11︰30。笔试地点设在长沙市，考点详见准考证。笔试成绩于2019年11月下旬在红星网、湖南人事考试网公布。

六、资格复审

笔试成绩公布后，各遴选机关需对进入面试(或业务水平测试)的人员进行资格复审。复审材料包括本人身份证、本次遴选准考证、学历学位证书、职位要求的其他资格证书原件及复印件、《2019年湖南省直机关公开遴选公务员报名表》原件(附件3，请自行下载填写并打印留存备用)、公务员或参公管理人员登记表复印件，遴选机关要求的其他材料等。资格复审不合格者，取消面试(或业务水平测试)资格，依次递补符合条件者参加面试(或业务水平测试)。

七、业务水平测试

经省公务员主管部门同意，遴选机关根据需要，可增加职位业务水平测试，参加业务水平测试的范围由遴选机关确定。业务水平测试由遴选机关负责组织实施，必须在面试前完成，满分为100分。

八、面试

(一)面试人选的确定

遴选机关根据笔试成绩从高分到低分确定面试人选;有业务水平测试的，按笔试成绩60%、业务水平测试成绩40%的比例合成笔试综合成绩，根据笔试综合成绩从高分到低分确定面试人选。面试人数与遴选计划数的比例为3︰1。达不到规定比例的，遴选机关经与省公务员主管部门协商，可降低比例或核减遴选计划。

(二)面试

面试在省公务员主管部门监督指导下，由各遴选机关负责组织实施。面试可采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行，主要测试报考人员履行职位所需要的基本素质和能力。满分为100分。

(三)成绩合成与排名

面试结束后，按笔试成绩(有业务水平测试的按笔试综合成绩)60%、面试成绩40%合成综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名;有业务水平测试的，按笔试综合成绩进行排名;笔试综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。

笔试成绩、业务水平测试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。