【导语】2019四川南充市人大常委会办公室遴选（考调）机关人员1人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(四)考试

考试分为笔试和面试，笔试成绩占总成绩60%，面试成绩占总成绩40%。

1.笔试

笔试时间：2019年11月中旬。

笔试由南充市人大常委会机关统一组织，不指定复习教材。笔试采取闭卷考试的方式，满分为100分，笔试时间及地点以准考证为准，考生持本人身份证和准考证参加笔试。

2.面试

根据考生的笔试成绩，按遴选(考调)名额的5倍从高分到低分依次确定进入面试人员，最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。

面试由南充市人大常委会办公室制定具体方案和公告，经市委组织部审核同意后发布并组织实施。面试采取结构化面试的方式，重点测试报考者的综合素质。面试满分为100分，面试时间、地点、面试成绩及综合排名由南充市人大常委会办公室负责通知考生。

(五)考察

按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试折合成绩高低确定名次)依次等额确定考察人选。

考察工作由南充市人大常委会办公室负责实施，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况。

(六)体检

南充市人大常委会办公室负责组织对考察合格人员进行体检。体检项目和标准按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。考生对《公务员录用体检通用标准(试行)》项目体检结论有疑问的，可在接到体检结果通知之日起2日内向遴选(考调)单位提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

考察和体检后出现缺额的，按考试总成绩从高分到低分进行依次递补一次。

(七)公示和调动

南充市人大常委会办公室根据考察、体检结果提出拟调人员名单，报市委组织部，经市委编委全体会议审定通过后，在南充市人力资源和社会保障局官网(http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn)首页“人事考试”专栏进行公示，无异议的，按程序办理调动手续。

四、纪律与监督

本次公开遴选(考调)公务员严格按照中央和省、市关于干部人事工作的有关规定进行，市委组织部、纪检监察部门对公开遴选(考调)工作进行全过程监督，对遴选(考调)工作中弄虚作假，不认真审核把关的，按照干部管理权限对相关责任人进行处理;对参加遴选(考调)的违纪违规人员，取消其遴选(考调)资格，并视情节轻重给予相应处理。

五、其他事项

(一)年龄和工龄均计算截至2019年10月31日。

(二)报考人员应对提交的信息和材料负责，任何环节弄虚作假的，一经查实，取消遴选(考调)资格。

(三)报名时请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通。未入围下一环节人员，不再另行通知。

(四)咨询电话：0817—2806148

本公告最终解释权归市人大常委会办公室。

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2019年下半年南充市人大常委会办公室公开遴选（考调）工作人员报名表.doc

2019年下半年南充市人大常委会办公室报考人员身份及工作证明.doc

南充市人大常委会办公室

2019年10月28日

原标题：南充市人大常委会办公室关于2019年公开遴选(考调)机关工作人员的公 告

文章来源：http://120.26.98.249:8015/newsDetail/4851.html

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