【导语】2019中共衡山县委办公室、县委研究中心选调1人公告（湖南） 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(四)综合测试。

1.笔试。最低开考比例为1:3，如果未达到开考比例，则相应取消或核减计划。笔试内容为写作能力测试，总分100分。笔试时间、地点详见准考证。

2.面试。根据笔试成绩排名，按1：2的比例确定面试人选。主要测试综合分析、组织协调、语言表达、解决实际问题等基本素质和能力，总分100分。面试时间、地点详见准考证。

3.综合成绩。笔试、面试成绩分别按60%、40%计算总成绩，按四舍五入保留到小数点后两位数，综合成绩相同的按笔试成绩高低排名。

(五)体检。体检在公务员主管部门指定的体检机构进行。体检标准参照2016年12月30日修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检后，由体检医院作出是否合格的结论。体检不合格者，不予选调。

(六)考察。重点了解考察对象报名资格条件、“三龄两历一身份”、编制性质等情况，以及德、能、勤、绩、廉等方面的表现。凡体检或考核不合格的，根据考试综合成绩从高分到低分依次递补，递补仅限1次。

(七)公示。通过体检、考察合格的人员，本次选调工作领导小组集体研究确定拟选调人选及试用岗位，报县委审核同意并报编制、人事部门备案，在衡山县党政门户网进行公示。

(八)试用期。公示期满，对没有问题或反映的问题不影响选调的人员，安排到选调岗位试用三个月。试用期满考察合格者按规定程序办理相关调动手续，不合格者退回原单位。

五、纪律要求

(一)报考人员按照选调要求报考，服从选调工作统一组织，不得弄虚作假。

(二)参与选调组织实施的工作人员要严守人事工作纪律，按选调方案开展工作。

(三)衡山县纪委监委派驻县委办纪检监察组全程参与监督，监督电话：13575127861。

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中共衡山县委办公室、县委研究中心工作人员报名表.docx

中共衡山县委办公室、县委研究中心公开选调岗位条件表.docx

中共衡山县委办公室

中共衡山县委研究中心

2019年10月21日

原标题：中共衡山县委办公室、县委研究中心公开选调工作人员方案

文章来源：http://www.hengshan.gov.cn/xxgk/gggs/201910/t20191022_2938449.html

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