【导语】安徽：2015蜀山区重点局区内选调10人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　(二)资格审查

　　由区人社局、区编办与区重点局共同对报名人员进行资格审查，审查人员要对审查结果(是否合格)予以签字确认，经审查合格的人员方可报名。

　　资格审查可现场审查，也可限时审查后通知报名人员。

　　(三)面试

　　对资格审查通过的报名人员进行结构化面试，面试合格人员进入组织考察程序。

　　(四)组织考察

　　区人社局、区编办会同区重点局，对进入考察环节的人员，从德能勤绩廉等方面进行考察，考察重点为工作实绩、德才表现和群众公认等情况。

　　(五)会议研究

　　根据学历、专业、职称、经历和面试、考察情况，与职位进行匹配，提出拟选调人员方案，提交区编委会研究决定。经选调后仍空缺的职位将面向社会公开招聘。

　　(六)公示

　　将拟选调人员在所在单位和区人力资源和社会保障局网公示7天。

　　(七)办理调动手续

　　公示期满后，如无异议，按照有关规定办理调动手续。

　　四、选调监督

　　本次选调工作，本着“公开、公平、公正”的原则进行，选调工作的全程由纪检监察部门负责监督。

　　五、其它

　　咨询电话：

　　0551-65504469(区人力资源和社会保障局)

　　0551-65721082(区编办)

　　0551-62846567(区重点局)

　　监督投诉电话：

　　0551-65137993(区监察局)

　　原标题：蜀山区重点局区内公开选调工作人员方案

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　　2015安徽蜀山区重点局区内选调职位.xlsx

　　2015安徽蜀山区重点局区内选调报名表.doc

　　蜀山区人力资源和社会保障局

　　蜀山区机构编制委员会办公室

　　蜀山区重点工程管理局

　　2015年12月21日