【导语】2019贵州六盘水市六枝特区区级机关遴选31人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(二)考试

考试采取百分制，分为笔试和面试，主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字及口头表达能力等综合素质。笔试由特区公开遴选工作领导小组统一组织实施，面试由各遴选单位自行组织实施。笔试和面试成绩满分均为100分，笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。折算总成绩时，采取四舍五入的方法保留小数点后两位，折合总分为100分。

1.笔试

笔试采取闭卷方式进行。准考证发放时间为：2019年9月24日-27日，由各遴选单位通过电子邮件方式发送到报考人员提供的邮箱地址，自行下载打印。若有疑问，请联系各遴选单位。笔试时间为2019年9月28日，详细时间及具体地点见准考证。报考人员需持有效居民身份证和准考证参加笔试。

2.面试

面试采取结构化方式进行。根据笔试成绩从高到低，按照参加面试人数与计划遴选人数3：1的比例确定面试人选(末位成绩相同的，一并进入面试环节)。面试时间、地点由各遴选单位另行通知。面试成绩现场公布。

(三)体检

体检由各遴选单位自行组织。根据考试总成绩从高到低，按照参加体检人数与计划遴选人数2：1的比例确定体检人选(末位成绩相同的，面试分较高者进入体检环节)。体检标准按国家公务员录用体检标准执行。体检需在特区公开遴选工作领导小组指定的县级以上医院进行，体检合格人员确定为考察对象。体检不合格的，依次进行递补。体检时间由各遴选单位另行通知。

(四)考察

公开遴选采取差额考察的办法，按考察人数与计划遴选人数2：1的比例确定考察对象，由各遴选单位自行组织。考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉方面情况以及是否具备调动资格条件的情况，开展考察时间由各遴选单位自行确定。同一职位的考察对象，应当由同一考察组考察。考察合格人数若达不到公开遴选计划数时，是否进行递补由特区公开遴选工作领导小组研究决定。

(五)公示

各遴选单位综合分析拟遴选人选笔试、面试成绩和体检、考察情况，按照拟遴选人员与计划遴选数1：1的比例，由单位党委(党组)集体讨论确定拟遴选人员。对拟遴选人员在其所在单位、遴选单位进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满，没有问题或反映问题不影响调动的，报特区组织部审批。

(六)办理调动

各遴选单位将最终调动人员名单报特区组织部审批并办理调动手续。在调动过程中，对反映有严重问题并查有实据的，取消资格;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓调动，待查实后再做决定。

五、其他有关事宜

(一)本次公开遴选工作严格按照有关纪律和要求执行。做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会及有关部门的监督。

(二)为维护公开遴选工作的公正性、严肃性，履行遴选工作命题、评卷、监考、体检等职责及办理其他遴选事项的人员，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响公开遴选结果公正的，应主动申请回避。对违反公开遴选纪律的工作人员和报考人员，视其情节轻重，按照有关规定进行严肃处理。

(三)本次公开遴选工作涉及报名资料准备、资格审查、报考专业、准考证领取、面试时间等具体事宜可先向各遴选单位咨询，其他综合事宜向特区遴选办咨询。

(四)本公告由特区遴选办负责解释，未尽事宜由特区公开遴选工作领导小组研究决定。

各遴选单位咨询电话，见职位表。

特区遴选办咨询电话：0858-5328736

监督电话：0858-12380

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1：2019年六枝特区区级机关公开遴选工作人员职位表.xlsx

2：2019年六枝特区区级机关公开遴选工作人员报名表.doc

原标题：2019年六枝特区区级机关公开遴选工作人员公告

文章来源：http://www.liuzhi.gov.cn/zwdt/gggs/201909/t20190917_3442816.html

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