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根据《中共师宗县委办公室师宗县人民政府办公室关于印发<师宗县机关事业单位公开遴选工作人员实施办法(试行)>的通知》(师办发〔2018〕5 号)的规定,经中共师宗县人民政府扶贫开发办公室党组会议研究,决定公开遴选3名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:
一、遴选原则
公开遴选事业单位工作人员在有编制、岗位空缺符合流向的前提下进行,坚持德才兼备、以德为先的选拔要求,坚持民主、公开、竞争、择优和流向合理的选拔原则,采取公开报名和考试与考察相结合的方式,公开遴选事业单位在职在编且符合岗位条件要求的工作人员。(详见《师宗县人民政府扶贫开发办公室2019年公开遴选下属事业单位工作人员计划表》(附件1)。
二、遴选范围和人数
(一)遴选范围:符合遴选条件要求的全省公益一类事业单位在职在编工作人员。
(二)遴选单位:师宗县扶贫开发服务中心
(三)遴选人数:共3名。其中专技岗位2名;工勤岗位1名。具体岗位及条件要求详见《师宗县人民政府扶贫开发办公室2019年公开遴选下属事业单位工作人员计划表》(附件1)。
三、发布遴选公告和计划
遴选公告和计划经师宗县事业单位主管机关审核同意后,遴选公告通过曲靖市人力资源和社会保障网(http://www.ynqjrs.cn/)、师宗县人民政府门户网(http://www.ynsz.gov.cn/)进行公告,公告发布时间距报名时间不少于10个工作日。
四、开考比例
各岗位拟遴选人数与符合报名条件人数的比例需达到1:3方能开考。达不到开考比例的,裁减或取消相应遴选计划。
五、遴选条件
(一)报名参加公开遴选的人员,应当具备下列资格条件。
1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;
2.拟遴选人员所在单位与遴选单位为相同性质(公益一类)的事业单位;
3.具有专科及以上学历;
4.年龄在42周岁及以下(1977年7月31日及以后出生);
5.身体健康;
6. 具有 2 年以上工作经历(在最低服务年限内的必须工作满 2 年及以上时间);
7.近3年年度考核均为合格及以上等次(在最低服务年限内工作满2年及以上的人员执行有关规定);
8.符合拟遴选岗位所需的其他资格条件。
(二)有下列情形之一的,不得参加公开遴选。
1.尚在试用期内的人员;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
3.受处分期间或者未满影响期限的;
4.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对遴选有其他限制规定的;
5.按照《事业单位人事管理条例》规定需要回避的人员;
6.法律、法规规定的其他情形。