【导语】2019贵州贵阳市修文县面向全省选调公务员6人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

四、考试

(一)笔试

笔试采取闭卷考试。报考人员需持本人有效居民身份证(含临时身份证)和准考证参加笔试，笔试地点见准考证。

笔试重点测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

笔试时间：2019年7月28日，上午9:00—11:30

(二)资格复审

资格复审采取现场审查的方式进行，依据笔试成绩从高到低，按参加资格复审人员与拟选调人数不高于3:1的比例确定资格复审人员。同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时进入资格复审。资格复审不符合报考条件或未按规定时间到指定地点参加资格复审的考生，取消进入面试资格，该职位按笔试成绩从高到低依次递补符合条件者参加面试，递补轮次不超过3次。

进入资格复审的报考人员需对照报考职位选调条件要求，提供各级党政办公系统工作经历证明(由工作单位出具);公务员录用及转正相关文件、公务员登记表、本人有效《居民身份证》(含临时身份证)、毕业证书、学位证书等相关材料复印件1份。《修文县面向全省公开选调公务员报名登记表》(须所在单位、主管部门、及公务员主管部门的审核同意并加盖公章)原件。

(三)面试

面试人员为资格复审合格人员。面试主要考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、新环境适应能力、语言表达能力、公务礼仪和心理素质等，面试成绩现场公布。

如通过审查人数与选调计划人数为1：1比例进入面试，考生面试成绩达70分及以上方可进入下一环节。

面试时间、地点另行通知。

(四)总成绩计算办法

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

五、体检

面试结束后，根据考生总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位根据本次选调领导小组研究确定是否递补。

体检由领导小组办公室组织，在指定的综合性医院、规定时间内进行并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。

体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和我省的有关规定执行。

对主检医生认为需要做进一步检查方能作出判断的，由领导小组办公室研究同意后方可进行复检。体检和复检费用由考生自行承担。

六、考察

考察工作由领导小组办公室统一组织，招录单位具体实施。考察对象为体检合格人员。考察内容、标准、程序和方法按照《贵州省公务员录用考察工作细则(试行)》的有关规定执行，突出政治标准，坚持实事求是、客观公正。

七、讨论决定

领导小组要召开会议，综合分析报考人员的笔试、面试成绩和考察情况，防止把分数作为用人唯一依据，防止简单以分数高低取人。根据工作需要和人选的德才条件，将考试成绩与人选一贯表现情况、人岗相适、人事相宜情况等结合起来，综合分析考虑，充分听取各方面意见，最终确定人选。

八、公示和办理调动手续

拟选调的人员，在修文县人民政府网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响其选调的，按照规定程序办理调动、任职手续。

选调人员办理手续时，须签订在修文服务5年以上的服务承诺，原则上5年之内不得调离修文县。

选调工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察、有关部门及社会公众监督。

未尽事宜由选调工作领导小组负责解释和确定。

咨询电话：0851-82322002联系人：李先坤，刘佩佩，刘仁杰

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2019年修文县面向全省选调公务员职位表.xls

修文县面向全省公开选调公务员报名登记表.doc

原标题：修文县2019年面向全省公开选调公务员公告

文章来源：http://www.xiuwen.gov.cn/xwzx/tzgs/201907/t20190705_3450833.html

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