【导语】2019河南省委全面深化改革委员会办公室面向全省选调13人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

四、选调程序

(一)报名和资格审查

本次选调采取报名人员个人意愿和组织推荐相结合的方式。

1.报名。报名时间：2019年4月13日8:00至21日17:30。(1)报名人员登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn/)，在相关报名系统填写、下载并打印《2019年河南省委改革办选调工作人员报名推荐表》(简称《报名推荐表》，表内须认真填写主要参与文稿目录)。(2)报名人员按照干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关(单位)组织人事部门审核盖章。(3)报名人员将审核盖章后的《报名推荐表》制作成电子文档(扫描或拍照，jpg格式，内容清晰可辨，单张大小不超过500k)，并通过报名系统上传。

2.资格审查。收到报名人员上传的《报名推荐表》后，省委改革办及时组织人员进行资格审查，并通过报名系统反馈资格审查结果。报名人员可于2019年4月15日8:00至23日17:30期间登录报名系统查看资格审查结果。资格审查贯穿选调工作始终，发现有弄虚作假现象的，取消报名人员选调资格，并将情况反馈有关部门追究责任。

3.网上打印准考证。通过资格审查的报名人员，2019年4月24日8:00至25日17:30期间登录报名系统，下载并打印准考证。

(二)考试

考试分为笔试和面试。选调报名人数与拟选调岗位人数的比例原则上不低于5:1，低于5:1将相应核减选调计划。面试人选与拟选调人数的比例按3:1确定。

1.笔试。(1)形式和内容。采取闭卷方式，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。(2)时间和地点。笔试时间为2019年4月27日，地点为郑州，考场地点详见准考证。(3)成绩查询。报名人员可于2019年5月6日8:00以后登录报名系统，查询本人笔试成绩。

2.面试。(1)面试公告。根据报考职位和笔试成绩，从高分到低分依次确定进入面试人选。报名人员可于2019年5月6日8:00以后登录人事人才考试测评网，查看面试资格确认公告。(2)资格复审。面试前，省委改革办对面试人员进行资格复审(资格复审时间、地点详见面试资格确认公告)。复审材料包括：本人身份证原件及复印件、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件及复印件、公务员登记表复印件(加盖单位公章)、参与起草的文稿(需单位出具证明)、准考证等材料。资格复审合格者，发给面试通知书;资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。(3)面试形式。采用结构化面试，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。(4)时间地点。面试时间初步定于2019年5月11日，地点郑州，考场地点详见面试通知书)。

考试总成绩为100分，按照笔试占60%、面试占40%的比例折算确定考试总成绩。