【导语】2018河南开封兰考县选派自筹差补编制人员90人公告（第二批） 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

四、资格审查

资格审查贯穿选派全过程，参加选派人员必须保证其材料的真实性，如弄虚作假，一经发现立即取消选派资格，由此产生的一切后果和损失由参加选派人员个人承担。

五、选派考试程序

考试分为笔试和面试。如果通过资格审查人数未超过本次选派计划，则不进行笔试，直接进入面试;如果通过资格审查人数超过本次选派计划，则需要对通过资格审核人员进行简单的笔试，笔试后按规定进行面试。

(一)笔试

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。笔试内容为党建、廉政、法律和相关业务知识等。笔试为一套综合试卷，满分为100分,笔试成绩保留小数点后两位，笔试成绩在兰考就业网、微信公众号“兰考就业”上公布。根据笔试成绩，按选派计划1∶1的比例，从到低分确定进入面试人员名单。不论任何原因，造成面试缺额的，均不递补。

笔试由兰考县经济体制和生态文明体制改革专项小组统一组织实施。笔试时间、地点见准考证。领取准考证时间另行通知，请留意兰考就业网和微信公众号“兰考就业”。

(二)面试

面试形式为简单面试，主要测试选派人员工作态度、综合能力以及身体条件能否适应所报岗位的工作。面试结果分为合格和不合格。面试结果不合格的，不得确定为选派对象，也不再递补。

六、选派人员录用

面试合格人员，确定为考核对象。考核内容主要为选派人员政治思想表现、工作表现和道德品质，同时审查其有无违法犯罪及违纪违规行为。对考核不合格者取消其选派资格;对考核合格者，确定为拟选派人员，统一公示，公示期不少于5天。经公示无异议者，按有关规定办理相关手续。

七、选派人员待遇

本次选派人员在不动产登记局岗位的选派期限为两年，其人事管理和转编考核、评优退回等根据《中共兰考县委全面深化改革领导小组印发<关于服务基层深化事业单位人事管理改革的实施意见(试行)>的通知》(兰改发〔2017〕11号)的有关规定执行，但是，选派期间人员只出不进。选派期间，考核优秀的按规定转为事业全供编制，考核不合格的退回原单位。选派期满后，考核合格的，根据其第二年度考核排名的前后，由选派人员依次选择转为生态公园管理服务中心或各乡镇(街道)的选派岗位。