【导语】2018河南洛阳新安县纪委派驻机构遴选事业编制人员24人 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

六、 考试

考试分为笔试和面试，由县遴选工作领导小组具体负责组织实施。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(一)笔试

1. 笔试时间：具体笔试时间、地点以准考证为准。考生参加笔试时必须同时携带准考证和有效身份证。

2. 笔试内容：党章、纪检监察相关知识、时事政治。笔试卷面满分为100分。

3. 领取准考证：资格审查合格人员，持本人身份证可领取准考证。准考证领取时间:2018年7月30日(上午8:30-11:30下午15:00-18:00)。

领取地点：县人社局事业股(204房间)

(二)面试

根据本次遴选计划，按照笔试成绩从到低分的顺序，以1：1.5的比例(四舍五入)确定参加面试人员，比例内末位成绩相同者均进入面试。

面试主要采取结构化面试。面试满分为100分。笔试缺考、作弊或笔试成绩为零分的不得进入面试环节。参加面试时必须同时携带笔试准考证、有效身份证。

(三)总成绩的计算

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

总成绩并列时，按笔试成绩、学历层次高低依次确定参加体检、考察和遴选人员。总成绩的计算结果四舍五入保留小数点后两位。

七、体检

根据考生总成绩，按遴选计划1:1.2的比例(四舍五入)从到低分确定参加体检人员。

体检标准及项目按照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发[2005]1号)，人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发(2007)25号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行) 〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发(2010)19号)，人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)，人力资源社会保障部、国家卫生和计划生育委员会、国家公务员局《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)，省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于印发<河南省公务员录用体检组织工作流程(试行)>的通知》(豫人社办〔2013〕88号)规定的内容执行。体检不合格者不得进入考察、遴选等环节，若体检后出现人员空缺，可从参加面试的人员中，按考试总成绩从到低分的顺序依次递补。

八、考察

对于体检合格人员，由县遴选领导小组组织对其思想政治表现、遵纪守法等情况进行考察，并对其资格条件进行复查，考察不合格者，取消遴选资格。因体检、考察不合格等原因造成的人员空缺，从参加面试的人员中，按考试总成绩从到低分的顺序依次递补。