【导语】2018江西南昌市青山湖区选调事业单位人员10名公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

1、笔试内容：每类岗位均只设一个考试科目，总分为100分，具体内容为与选调岗位相关的业务政策知识、公文写作等。

2、笔试时间:初定于2018年4月下旬，以通知为准。

3、笔试地点: 以通知为准。

五、体检、考察、票决

体检工作由青山湖区公开选调工作领导小组办公室统一组织。根据考生总成绩(考生总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%)从到低分按1：2的比例确定参加体检的人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》进行，因体检不合格产生的缺额，则按考试总成绩依次递补一次。体检时间、地点另行确定。

体检通过人员作为差额考察的人选。考察工作参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》进行，考察时间另行通知。经考察出现不合格人员缺额，则按考生总成绩依次递补一次。

差额票决决定拟选调人选。区选调工作领导小组在听取各自职位对应考察小组的考察汇报后，对考生进行差额票决，按1：1的比例投票确定拟选调人选，得票第一者为拟选调人选。

六、公示、录用

会议研究确定各岗位选调人选，确定的选调名单在南昌市青山湖区政务网政务站(http://www.ncqsh.gov.cn/zw/)进行不少于5个工作日的公示。公示未通过的缺额不再递补。

公示无异议后确定正式选调名单。试用一个月后报经区委、区政府同意后，由组织、人事部门按干部管理权限办理正式干部调动手续。正式选调人员需与选调单位签定连续工作三年的服务协议。

七、有关事项

(一)选调过程中考生遇到的具体问题，请及时与青山湖区选调工作领导小组办公室联系，联系电话：0791- 88100174。

(二)资格审查贯穿选调工作全过程，凡发现选调人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其资格。

(三)从事选调的工作人员与被选调人员有亲属关系的，要实行回避。

公开选调期间面试、笔试成绩及其他有关事项公告请关注南昌市青山湖区政务网政务站。

原标题：南昌市青山湖区2018年度面向全省公开选调事业单位工作人员工作公告

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1、青山湖区公开选调事业单位工作人员选调岗位表.xls

2、南昌市青山湖区事业单位工作人员选调报名表.doc

江西省南昌市青山湖区选调工作领导小组

2018年3月26日

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