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根据《广南县人民政府办公室关于组建外出务工人员服务工作站的通知》(广政办发〔2017〕139号)精神，为拓宽选人用人视野，切实加强中山市劳动力转移服务工作站人才队伍建设，确保劳动力转移就业工作取得实效。经研究，决定面向全县机关事业单位公开选派驻广东中山市劳动力转移服务工作站工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选派工作人员范围

广南县在职在编的机关工作人员和事业单位人员(含科级领导，男女不限)。

二、选派工作人员基本条件

(一)具有良好的政治素质、业务素质，具有一定沟通协调能力。

(二)具有大学专科及以上学历，有一定的普通话基础。

(三)上年度考核为称职(合格)及以上等次。

(四)具备履行选派岗位工作职责的身体条件。

(五)年龄在50周岁以下(1968年3月1日以后出生)。

有下列情形之一的，不予选派：

1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的，或受党纪政纪处分期未满的。

2.试用期人员。

3.其他不符合选派的情形。

三、选派岗位及职责

(一)选派人数及岗位共3人，其中：站长1名，副站长1名，工作人员1名。

(二)工作职责：广南县驻中山市劳动力转移服务工作站作为广南县人民政府的派出临时机构，依照《劳动法》和其它有关法律、法规及有关规定，从事以我县农村劳动力向长三角、珠三角地区转移就业为主要任务的劳务活动。接受广南县劳动力转移就业和培训工作领导小组办公室管理、监督、检查和指导。具体工作职责详见《广南县驻中山市劳动力转移服务工作站实施方案》。