【导语】2018年贵州遵义仁怀市人民政府办公室遴选4名工作人员公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

三、遴选程序

遴选工作按照公开发布遴选通知、报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、试用和办理调动等程序进行。

(一)发布通知

通过仁怀市人民政府公众信息网公开发布遴选通知。

(二)报名、资格审查

1.报名和资格审查时间

2018年3月5日至9日(上午8:30—12:00，下午2:00—5:30)。

2.报名方式和地点

(1)报名方式：现场报名;

(2)报名地点：市政府办公室人事教育科(市行政中心7楼)。联系人：程 敏(电话：22235886)。

3.报名须提交以下材料

(1)本人有效身份证件、毕业证书等相关材料原件及复印件;(2)所在单位出具近三年年度考核情况证明;(3)近期同底两寸免冠彩色白底照片3张;(4)填写完善《仁怀市人民政府办公室公开遴选工作人员报名表.docx》;(5)所在单位及其主管部门出具同意报考证明。

4.资格审查

公开遴选工作领导小组办公室对报名人员的资格条件、相关材料进行审查，并提交公开遴选工作领导小组审核同意后发放《笔试准考证》。经资格审查，符合报考条件人数不足3:1比例的，相应减少或取消遴选名额。

资格审查贯穿整个遴选工作全过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者遴选资格。

(三)考试

考试分为笔试、面试两项。总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。总成绩按四舍五入法保留两位小数。考试的具体工作由公开遴选工作领导小组负责组织实施。

考试不指定参考书，主要测试文字综合能力、综合协调能力、政策理论水平、公共基础知识等基本知识和能力。

1.笔试。笔试采取闭卷形式进行，满分为100分。

(1)笔试时间：2018年3月11日 上午8:30-11:30。

(2)笔试地点：见准考证。

报考人员须同时持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

2.面试。面试采取结构化面试方式进行，满分为100分。根据笔试结果，按面试人数与遴选名额3:1比例，从到低分确定面试人选(入围最后一名出现成绩相同者一并列入)。面试重点对应试人员的语言表达能力、应变能力、逻辑思维能力等方面进行了解。面试时间与地点另行通知。

(四)考察

根据考试总成绩，从高到低按计划遴选人数1∶1比例确定考察对象(遴选比例末位综合成绩出现并列时，以笔试成绩高者进入考察，若笔试成绩仍相同的，则重新组织面试)。考察工作由公开遴选工作领导小组负责实施，主要了解被考察对象的道德品质、工作态度、组织沟通能力和廉洁自律等方面情况，并撰写考察材料。考察不合格的，不予递补。考察工作完毕后，公开遴选工作领导小组综合研究确定拟试岗人员并公示。

(五)公示

在仁怀市人民政府公众信息网上公示试岗人员，公示期为5个工作日。

(六)试用

经公示无异议的试岗人员，由市政府办公室安排相应岗位试用，试用期为2个月，试用期间工资及相应福利待遇由原单位发放。

(七)办理调动

试用期满考核合格的，经公开遴选工作领导小组研究同意，按有关规定和程序办理调动手续，不合格者回原单位工作。

(一)未尽事宜，由公开遴选工作领导小组负责解释。

(二)仁怀市纪委对此次遴选工作进行全程监督。

(三)咨询电话：22235886、22235877;举报电话：22235833。

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