【导语】2018宁夏吴忠市直党群机关选调11人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

3.报名程序：

(1)征求单位意见。报考前必须征求本单位及主管部门意见同意后方可报考，并填写《吴忠市直党群机关公开选调工作人员报名表》(附件2，以下简称《报名表》)，可在吴忠党建网(http://www.wzhdj.gov.cn)下载，A4纸双面打印后贴照片(一式三份)，所在单位及主管部门在《报名表》上盖章，否则不得报考。

(2)每位报名人员限报1个职位。报名与考试时使用的身份证件必须一致。各职位相关的专业要求，可参阅《宁夏回族自治区公开选调公务员专业指导目录(试行)》。

(3)报名时须另交本人近期红底一寸正面免冠照2张(含电子照片)，身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份，并附干部档案专项审核表复印件(盖查档专用章)。

(二)资格审查

报名人员所在县(市、区)委组织部先进行资格初审，后由吴忠市委组织部负责对报名人员进行资格审查，未通过资格初审的考生，可以改报符合其他资格条件的岗位。未通过资格初审且没有改报其他岗位的视为放弃。资格审查合格者准予参加笔试。

(三)笔试

1.笔试报名人数与选调名额的最低开考比例为3:1。达不到开考比例的，减少选调名额或取消职位。

2.笔试时间、地点以准考证为准。笔试满分为100分。

3.笔试主要测试应试者的理论素养、公文写作、政策法规水平和分析解决问题能力。

4.笔试结束后，根据考试成绩由高到低，按照考察对象人数与选调职位人数不超过2:1的比例确定考察人选。考察对象在适当范围内公布。

(四)组织考察

1.选调部门(单位)依据职位职责要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，并将考察结果进行量化。考察参照自治区党委组织部、人力资源社会保障厅《关于印发<宁夏回族自治区公务员录用考察工作实施办法>的通知》(宁组发〔2015〕44号)执行。

2.考察可以采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、资历量化、查阅资料和人事档案、专项调查、同考察对象面谈等方法进行。

3.考察工作结束后，考察组在综合分析评价的基础上对考察对象进行考察评分，并计算出每个考察对象的综合得分。具体计算方法为：综合得分=笔试成绩×60%+考察组评分×40%。

4.各选调机关(单位)确定拟选调人选后，将确定的拟选调人选报市委组织部研究。经考察后认为确无合适人选的，选调职位可以空缺。

(五)试用、办理相关手续

1.试用。拟选调人选经市委组织部部务会研究确定后，借调试用期为半年。借调试用期间，所在县(市、区)及部门不得对借调试用人员的岗位和职级进行调整。

2.办理手续。试用期满，对借调试用人员进行综合考核，考核合格的办理调动手续，考核不合格的返回原工作岗位。

原标题：2018年公开选调市直党群机关工作人员公告

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2018年吴忠市直党群机关公开选调工作人员职位一览表

报名登记表

公开选调报名汇总表

专业指导目录

中共吴忠市委组织部 吴忠市机构编制委员会办公室

吴忠市人力资源和社会保障局

2018年2月2日

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