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为加强额敏县干部队伍建设，为社会稳定和长治久安总目标提供人才保障，根据《公务员法》、《塔城地区机关事业单位人员调配管理办法》等有关规定，经额敏县委、县人民政府研究，决定面向塔城地区公开选调工作人员。

一、选调职位

具体选调职位及资格要求详见《2018年额敏县面向塔城地区公开选调工作人员职位表》(附件2)。

二、选调范围

塔城地区范围内行政机关、参照公务员管理事业单位、事业单位一般干部(已参加“访惠聚”驻村人员除外)。

三、选调人员基本条件

(一)政治坚定，有较高的政治素质和良好的品行，没有不良表现记录;反对民族分裂主义和非法宗教活动，遵守国家法律、法规，品行端正，作风正派，身体健康。

(二)具有全日制大专及以上学历，年龄在35周岁以下(详见附件2)。

(三)近三年年度考核结果均为称职(合格)等次及以上。

(四)选调人员工作满一年以上(包括试用期)。

(五)上述年龄及参加工作年限计算截止时间为2018年1月1日。

(六)有下列情形之一的人员，不得报名：

1.有违法、违纪行为正在接受审查的;

2.尚在党纪处分期间及尚未解除政纪处分的;

3.近一年内因违反作风建设有关规定，受到纪委通报批评的;

4.在任职试用期内的;

5.其他不宜参加公开选调的情形。