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为进一步加强县政府办公室公务员队伍建设，根据工作需要，经研究，决定面向全县公开选调工作人员。现将有关事项通知如下：

一、选调计划

根据编制、职位空缺情况和工作需要，县政府办公室拟选调工作人员4名。

二、选调范围和对象

乡镇(已满服务年限)、县直部门从事文字工作的公务员。

三、选调条件

(一)政治素质高，事业心强，清正廉洁，具有较强的文字工作能力;近三年年度考核均为称职以上等次;

(二)具有大学本科及以上学历，年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);

(三)从事文字工作3年以上，并主持或多次参与撰写本乡镇、本部门重要文件、文稿;

(四)具有正常履行职责的身体条件;

(五)法律、法规规定的其他条件。

受处分期间或未满影响期的，正在接受审计、纪律审查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的，选用后即构成回避关系的，法律、法规和政策规定不得调动的其他情形的人员不得报考。

四、选调的程序和方法

选调工作按照报名与资格审查、笔试、面试、考察、公示、试用与办理转任手续等程序进行。

(一)报名与资格审查

1. 报名。报名采取现场报名的方式进行，报考者个人自愿并须经所在单位同意方可报名。现场报名时，报考人员须提交《范县人民政府办公室选调工作人员报名表》1份，本人有效身份证、毕业证原件及复印件各1份，近期同底板二寸免冠照片4张，手写自荐书一份(500字左右)。

报名时间：2018年1月3日— 5日。

报名地点：县政府办公室综合科(联系电话：5261352;联系人：刘淼)。

2. 资格审查。资格审查工作贯穿于选调工作的全过程。报名与整个选调过程中使用的身份证及相关信息必须一致，提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与要求的资格条件不符及提供虚假材料的，即取消其选调资格。

(二)组织考试

考试分笔试和面试，笔试重点测试政策理论水平、分析和解决问题的能力、文字写作能力等综合素质。考试总成绩为100分，其中笔试成绩占50%，按选调人数1∶3进入面试;面试成绩占50%。总分前4名作为考察对象。

报考者持本人有效身份证、准考证参加笔试，笔试时间、地点见准考证(领取准考证时间另行通知)。