【导语】2017年下半年四川雅安市名山区公开考调22人公告（面向全省） 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(5)因涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查、侦查的人员;

(6)与报考单位相关人员有《中华人民共和国公务员法》第68条所列亲属关系，需要回避的人员;

(7)按照国家和地方有关规定，未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的人员;

(8)违反计划生育政策的人员;

(9)法律、法规规定的其他情形。

四、报名和资格初审

1.报名方式：采取现场报名方式。

2.报名时间：2018年1月8日-9日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。

3.报名地点：雅安市名山区人力资源和社会保障局，联系电话0835-3226292。(地址：雅安市名山区皇茶大道市民服务中心三楼公务员管理股)

4.报名手续：本人身份证、毕业证、报名表、本人近期免冠一寸照片两张，考调职位要求的相关证书(原件及复印件)。

5.资格初审：现场报名同时进行资格初审，资格审查贯穿整个考调过程。

6.领取笔试准考证：报考比例达到1:2的职位发给笔试准考证，笔试准考证领取时间为1月10日下午14：30-18:00。报考比例达不到1:2的，取消该职位选调计划。

五、考调办法

考调工作按照考试和考核相结合的办法进行。

(一)考试分为笔试和面试。

1、考生按照笔试准考证通知地点、时间参加笔试，笔试内容包含相关政策、法律、法规及机关事业单位业务知识。笔试成绩按百分制计算，占综合成绩的40%。

2、笔试结束后，每个职位按1︰2的比例从到低分依次确定进入面试人员名单，并发给面试通知书，领取面试通知书时间以电话通知为准。考生按面试通知书通知的地点、时间参加面试。面试成绩按百分制计算，占综合成绩的40%。

(二)考核

面试结束后，由区委组织部、区人社局制定最低合格分数线。达到最低合格分数线的考生进入考察程序，考察占综合成绩的20%，其中专业测试占10%。考察工作在区委组织部、区人力资源和社会保障局统一指导下，由各用人单位组织实施。考察前应制定考察方案，制定考察评分标准，切实做到客观、公平、公正。

考察结束后，按照1︰1的比例，根据综合成绩(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+考察成绩×20%)从到低分确定进入体检人选。对认定无合适人选的，该职位可以空缺。确定体检人选情况按干部管理权限报区委组织部、区人力资源和社会保障局审核备案后组织体检。

(三)体检

用人单位具体组织实施体检。体检项目和标准按照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，体检费用自理。体检不合格或在规定时间内因个人原因不能完成体检所有项目的，取消选调资格。因此出现空缺的，可从考察合格人员中按综合成绩从到低分依次递补。