【导语】2017河南卧龙区委组织部所属事业单位选调10人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(二)报名推荐

报名采取个人意愿与组织推荐相结合的方式。由本人申请并按照干部管理权限经所属党委(党组)审核同意后报名。

报名应提供《中共南阳市卧龙区委组织部所属事业单位公开选调工作人员报名表》(卧龙区政府网站下载并正反打印)、学历证书原件及复印件、身份证原件及复印件。报名现场采集照片及指纹。

报名时间：2017年12月27日至29日。

报名地点：卧龙区人力资源社会保障服务大厅(南阳市工业路与七一路交叉口西南角)。

报名咨询电话：0377-63310690，63134377

(三)资格审查

选调工作人员领导小组办公室汇总报名推荐情况，进行资格审查。资格审查工作贯穿选调工作始终，一经发现问题随时取消其选调资格。

(四)组织考试

考试分为笔试、实地调研测试和面试。领取准考证时间及考试成绩请关注卧龙区政府网站(http://www.wolong.gov.cn/)。

1、笔试。笔试内容为公共基础知识，测试政策理论水平、组工业务基础、文字写作能力等。笔试满分100分，占总成绩40%，笔试成绩保留到小数点后两位。笔试时间及地点见笔试准考证。

2、实地调研测试。主要考察选调人员的谋划工作能力、归纳分析能力和解决问题能力。根据笔试成绩从高到低的顺序，按选调人数1：5的比例确定参加实地调研人选并进行资格复查(笔试最后一名成绩并列的，可以同时进入实地调研测试环节)。实地调研测试满分100分，占总成绩40%，成绩保留到小数点后两位。

3、面试。主要考察选调人员的业务知识水平、语言表达能力、逻辑思维能力、仪表举止等。笔试成绩的40%与实地调研测试成绩的40% 相加，根据从高到低的顺序，按选调人数1：3的比例确定参加面试人员(最后一名成绩并列的，可以同时进入面试环节)。面试成绩满分100分，占总成绩的20%。

考试总成绩=笔试成绩×40%+实地调研成绩×40%+面试成绩×20%。

笔试、实地调研测试和面试成绩公示并通知本人。

(五)组织体检

根据考试成绩，按照选调人数1：1的比例，从到低分排序，确定体检人员(若最后一名成绩并列的，按笔试、实地调研测试、面试、学历、参加工作时间依次等额优选)。体检按照录用公务员的标准进行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现缺额的，按考试总成绩从到低分依次等额递补。

(六)确定考察对象并组织考察

根据考试成绩和体检情况，按照选调人数1：1的比例，确定考察人选。

组成考察组，对考察对象德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，重点考察德的表现、工作实绩、文字写作能力和群众公认度等。考察阶段因考察不合格出现缺额的、因自愿放弃出现缺额的，按考试总成绩从到低分依次等额递补。

体检和考察中等额递补人员出现成绩并列的，按笔试、实地调研测试、面试、学历、参加工作时间依次等额优选。

(七)确定人选

根据考试成绩、体检和考察情况，按照选调人数研究确定拟选调人员，提交选调工作人员领导小组研究确定。