【导语】2017陕西安康汉阴县教学研究室选调3人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(三)面试(10月28日)。凡确定为选调面试人员，均采用讲课和答辩的形式进行面试(无学生)。

讲课内容由参加面试教师抽取报考学科课题签确定(面试教师不带教材、教学参考书等资料);答辩采用现场回答教学教研相关问题的形式进行，主要考察选调教师的综合分析能力、语言表达能力、教学教研解析能力等。备课时间40分钟，讲课时间20分钟，答辩时间10分钟。面试满分为100分，其中讲课60分，答辩40分。综合成绩均保留小数点后两位(不实行四舍五入)。

参加面试人员及面试的具体安排另行公告。

(四)组织考察：根据面试成绩，每个选调岗位按1:1确定考察对象。对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质进行全面考察，重点考察师德情况、教学教研能力、教学业绩和学生公认度等。考察结束后形成书面考察材料报领导小组审定，确定拟选调人员。

(五)公示：对拟选调人员进行公示，公示期为7天。

(六)办理手续：拟选调人员经公示无异议，即可办理调动手续。若调入单位无相应专业技术岗位职数的实行高职低聘。

四、实施要求

1、此次公开选调教研员，必须坚持任人唯贤，破除论资排辈、迁就照顾以及个人感情选人等思想障碍，真正把工作实绩明显的优秀人员选拔上来。

2、选调工作严格按照选调程序进行，坚持公开、公平、公正原则，坚决杜绝“暗箱操作”。严肃干部人事纪律，不得营私舞弊，不得向外扩散、泄露未决事项。

3、参加选调人员要正确对待竞争，不得弄虚作假。对选调过程中出现的违纪行为，其选调结果无效。情节严重的，按照有关规定予以组织处理或纪律处分。

五、本方案最终解释权归汉阴县教育体育局。

附件：汉阴县教育体育局公开选调教研员报名表.doc

汉 阴 县 教 育 体育 局

汉阴县人力资源和社会保障局

2017年10月10日

原标题：汉阴县2017年公开选调县教研室学科教研员公告

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