2017湖南常德市统计局遴选公务员1人公告

2017-09-19 16:32:39 | 来源：常德市人力资源和社会保障局

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【导语】2017湖南常德市统计局遴选公务员1人公告已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

三、遴选程序

遴选工作按报名与资格审查、考试(笔试、面试)、体检、考察、确定人选、公示、办理转任手续等程序进行。

(一)报名与资格审查

报名时间为9月20日- 9月30日。

考生须由本人持单位介绍信、身份证及复印件、学历证书和相关证书原件及复印件、公务员(参管人员)录用审批表复印件(签章)、公务员(参管人员)登记表复印件(签章)、近两年年度考核结果复印件、履历及所需相关材料、3张一寸近期免冠照片、公开遴选公务员报名表，到市统计局3楼306室人事科(武陵大道793号)报名，联系人：宋晴，联系电话：0736-7256109 、　15211323366。

市统计局对照资格条件进行审查，填写《常德市统计局遴选公务员报名情况统计表》，并签署审查意见。

资格审查贯穿于遴选工作全过程。

(二)考试

1.笔试(100分)。笔试最低开考比例一般为1：5，未达到1：5开考比例的，由市统计局商市人力资源和社会保障局确定，但不得低于1:3，低于1：3的，发布补充公告。笔试内容为统计职位相关专业知识、公文写作等。

2.面试(100分)。根据笔试成绩从到低分排名，按遴选计划1:3的比例确定面试对象。面试为结构化面试，主要测试综合分析能力、组织协调能力、应急处置能力、语言表达能力等。

若报考人员放弃面试，按笔试成绩从到低分的顺序依次递补，递补不得超过二次。

3.成绩合成。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，如出现综合成绩并列，以笔试成绩排名为准。

(三)体检

根据综合成绩从到低分排名，按照遴选计划等额确定体检对象，体检由市统计局组织实施。体检按新的《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行。

(四)考察

体检合格人员为考察对象。考察由市统计局组织实施。考察时，主要审查考察对象基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况，了解考察对象资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现，形成书面考察材料。必要时，应对相关问题作出专题说明。

在体检、考察环节出现职位计划空缺时，按综合成绩从到低分依次递补，递补次数均不超过二次。