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为进一步加强市政府办公室公务员队伍建设，根据工作需要，经研究，决定面向全市公开选调工作人员。现将有关事项通知如下：

一、选调计划

根据编制、职位空缺情况和工作需要，市政府办公室拟选调工作人员7名。

二、选调范围和对象

县(区)、市直单位从事文字工作的副科级及以下公务员;已满服务年限的省选调生。特别优秀的条件可适当放宽。

三、选调条件

(一)政治素质高，事业心强，清正廉洁，具有较强的文字工作能力;近三年年度考核均为称职以上等次;

(二)具有全日制大学本科及以上学历，年龄35岁以下(1982年9月30日以后出生);

(三)从事文字工作3年以上，并主持或多次参与撰写本县(区)、本部门重要文件、文稿;

(四)具有正常履行职责的身体条件;

(五)法律、法规规定的其他条件。

受处分期间或未满影响期的，正在接受审计、纪律审查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的，选用后即构成回避关系的，法律、法规和政策规定不得调动的其他情形的人员不得报考。