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2017浙江湖州市南浔区机关事业单位紧缺急需职位选调25人公告

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2017浙江湖州市南浔区机关事业单位紧缺急需职位选调25人公告

【导语】2017浙江湖州市南浔区机关事业单位紧缺急需职位选调25人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多,中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息中央遴选考试信息,便于考生查阅。

四、方法程序

(一)发布公告

由区委组织部、区人力社保局在南浔组工网、南浔区人力资源网等网站发布选调公告。

(二)报名

1、报名时间:报名截止时间为2017年8月31日下午17:00。

2、报名地点:公务员、参公人员选调报名在南浔区委组织部(南浔镇向阳路601号区行政中心东楼1219办公室);事业人员选调报名在南浔区人力社保局(南浔镇向阳路601号区行政中心西楼1422办公室)。现场报名不便的,也可网上报名,将电子照片、报名表及相关印证材料统一发送至指定邮箱,公务员及参公人员职位发送至:1760292202@qq.com,事业人员职位发送至:nx3023236@163.com。报名材料的邮件主题请注明“选调报名材料”。

3、报名时须提交《南浔区机关事业单位工作人员公开选调报名表》(附件4),每人仅可填报一个职位,并提供身份证、学历证书、职称证书、荣誉证书、工作经历证明等职位要求相关报考材料原件和复印件,网上报名的需提供PDF或JPG格式的电子清晰图片。报名人员应当事先征得本人所在单位和上级主管部门同意,并在报名表上签字盖章确认。

(三)资格审查

报名结束后,由各用人单位及区委组织部、区人力社保局联合对报名对象进行资格审查,确定面谈面试人选。

(四)面谈面试

面谈面试工作由区委组织部、区人力社保局统一组织,各用人单位(主管部门)分别实施。网上报名的,在面谈面试前,应携带报名相关印证材料原件及复印件。面谈面试重点测试应试者的岗位适应能力和综合素质。面试设最低分数线60分,低于最低分数线的,不得作为考察对象。

(五)组织考察

根据面谈面试情况按照1:2的比例确定考察人选,进行差额考察。考察工作由用人单位负责实施,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质和与公开选调职位的适应程度进行全面考察。

(六)讨论决定

根据面谈面试、考察情况,由用人单位党委(党组)根据人岗相适、择优选调的原则经集体研究后提出拟选调人员。公务员、参公人员经区委组织部部务会议研究讨论后确定,事业人员经区人力社保局局长办公会议研究讨论后确定。

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