【导语】2016江苏常州市金坛区人民政府办公室面向全市选调公务员公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

为加强干部队伍建设，优化干部队伍结构，根据工作需要，经研究决定，按照民主、公开、竞争、择优原则，在常州市范围内公开选调公务员。公告如下：

一、选调职位和名额

常州市金坛区人民政府办公室科员5-6名。

二、选调对象和范围

常州市范围内符合条件的党政机关公务员。

三、选调条件

参加选调的人员须符合以下条件：

(一)基本条件

具有良好的政治、业务素质，有较强的事业心和责任感，具有一定的文字写作能力和综合协调能力，群众认可度高，身体健康。

(二)资格条件

1.年龄在35周岁以下(1981年11月1日之后出生);

2.全日制大学本科以上学历;

3.具有2年以上党政机关、事业单位、村(社区)工作经历;

4.年度考核均为称职以上等次。

报考人员工作经历及选调生工作时间均计算至2016年11月30日。

具有下列情形之一的，不得参加本次选调：

(1)尚在党纪政纪处分期间的;

(2)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

(3)尚在公务员试用期的;

(4)选派基层单位工作的选调生，工作未满2年的;

(5)法律、法规规定的其它情形。

四、选调程序及时间

(一)发布公告

通过《常州市人力资源和社会保障网》、《金坛党建网》、《金坛人事人才网》发布公开选调公告。

公告发布时间：11月16日。

(二)报名及资格审查

本次选调采取网络报名方式进行，可以组织推荐，也可以个人自荐。报名人员下载《公开选调公务员报名登记表》并填写完整后发送至报名邮箱。组织推荐报名的，须同时在《报名登记表》加盖单位公章后将纸质稿送至区政府办1102室。(报名邮箱：jtsfbmsk@126.com，联系人：张继华、邵占文，联系电话：82822498)。

报名截止时间：12月5日下午5:00。

(三)综合测试

综合测试分笔试和面试两种形式进行，具体时间、地点及相关要求另行通知。

(四)组织考察

对考察对象德、能、勤、绩、廉的现实表现进行全面考察。

(五)讨论决定

根据综合测试和组织考察情况确定拟选调人选。

(六)公示、试用和办理手续

拟选调人选名单在一定范围内进行公示，公示期不少于5个工作日，公示期满无异议的，拟选调对象进入区政府办公室试用6个月。试用期满经考核胜任的，办理调动手续。

五、选调纪律和监督

公开选调工作中存在应当回避情形的，按照有关规定执行。对违反组织人事纪律的，按有关规定追究相关责任人的责任。

公开选调信息及相关表格下载可访问以下网址：

《常州市人力资源和社会保障网》http://www.czhrss.gov.cn《金坛党建网》www.jtdj.gov.cn《金坛人事人才网》www.jtrsrc.com

咨询电话：82822498(金坛区政府办公室)

监督电话：82790881(金坛区委组织部)

原标题：常州市金坛区人民政府办公室面向全市选调公务员公告

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常州市金坛区人民政府办公室面向全市公开选调公务员报名登记表.doc