【导语】2016宁夏石嘴山市选拔副处级领导干部1人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多,中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息,便于考生查阅。
(五)确定差额考察对象
按笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试成绩。以考试成绩从高到低,按照公选职位与考察人数1:2的比例确定考察对象。
(六)组织考察
考察采用民主测评、个别谈话、德的测评、查阅档案、同考察对象面谈等方式进行,同一职位考察对象由同一考察组考察。考察采取定量与定性相结合的方式,将民主测评、德的专项调查(测评得分低于80分的,取消选拔资格)、资历评价等量化具体分值,并以适当比例计入考察得分。考察组要围绕考察对象的学历、专业、工作实绩、领导素质能力等,对照报考职位职责要求进行岗位适应性评价。
考察量化综合得分=民主测评得分×25%+德的专项调查得分×10%+资历量化评价得分×25%+考察组评分×40%
考察结束后,考察组根据考察对象的考察情况,集体研究提出拟任人选建议。
(七)决定任职
按照干部管理权限和招考职位,依据公选综合得分和考察情况等综合考虑研究确定拟任人选,在一定范围内进行公示。经公示没有发现影响任职问题的,按干部任免程序任用。公示期间,对群众反映的问题经查证属实、影响任职的,取消任职资格,按公选对象综合得分进行递补并公示,递补人选仍存在影响任职问题的,该职位空缺。
对公选任用的干部实行一年的试用期,试用期满后,经考核合格的,正式任命;考核不合格的予以免职,不保留相应待遇。
四、纪律监督
本次公开选拔工作由石嘴山市纪委监察局负责全程监督。公选的每个阶段的结果,要及时向社会公布,接受群众、社会、舆论的监督。参选人员在报名、推荐、考察等过程中有舞弊行为的,一经发现,即取消参选资格。
咨询电话:0952-2218747 2218091
原标题:2016年石嘴山市公开选拔副处级领导干部简章
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石嘴山市公开选拔工作领导小组办公室
2016年8月30日