【导语】2016湖南通道侗族自治县委办公室选调机关人员4人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

因工作需要，中共通道侗族自治县委办公室面向全县公开选调机关工作人员4名。现将有关事项公告如下：

一、选调岗位及人数

1. 办公室文秘人员3名;

2. 计算机工作人员1名。

二、选调范围

全县各乡镇、各机关参照公务员法管理事业单位已进行公务员(或参公人员)登记，且在编在岗的公务员(或参公人员)。

三、选调条件及岗位要求

(一)选调条件

1. 政治思想素质好，遵纪守法，品行端正，热爱办公室工作。

2. 具备公务员身份且在编在岗，具有两年以上工作经历(含试用期)。计算工作经历的截止时间为2016年4月30日，年限按足年足月计算。

3. 年度考核均为称职以上等次(试用期不定等次不受影响);

4. 具有全日制大专以上学历。

5. 年龄35周岁以下，即1981年4月22日(含)以后出生。

6. 仪表端庄，身体健康。

7. 公务员主管部门规定的其他资格条件;

8. 法律、法规规定的其他条件。

(二)岗位要求

1. 办公室文秘岗位：具有较好的文字功底，熟悉文秘等业务。

2. 计算机工作岗位：具有电子、信息、计算机专业。

(三)有下列情形之一的，不得报名参加公开选调：

1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2、受处分期间或者未满影响期限的;

3、尚在新录用公务员试用期的;

4、法律、法规及有关政策规定的其他情形。

四、选调办法及程序

选调工作采取考试与考察相结合的办法进行。

1、考试。考试分为笔试和面试，综合成绩按笔试成绩60%、面试成绩40%的比例计算。按四舍五入保留小数点后两位。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。笔试开考比例为1:3，达不到最低开考比例的职位，将核减或取消选调计划。面试开考比例为1：2，根据笔试成绩从到低分确定参加面试人选。

2、体检。根据综合成绩从到低分，按选调人数1：1比例确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，如体检不合格出现空缺，按综合成绩排名从到低分依次递补，递补不超过2次。

3、考察。体检合格，即确定考察对象。考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现及报考资格条件。如考察中发现考察对象不宜调入，则按综合成绩分数高低顺位递补。

4、试用和调动。入围人员试用期3个月，由县委办办理借调手续。试用期满合格者按程序办理调动手续，不合格者返回原单位工作。

五、报考注意事项

1. 报名时间：2016年4月22日—4月30日(节假日除外)。

2. 报名地点：中共通道侗族自治县委办公室212室，联系电话：0745-8628111。

3. 报名所需资料：①考生下载《通道县委办公室公开选调机关工作人员报名登记表》(通道侗族自治县政府门户网站下载)，如实填写相关信息，由所在单位组织人事部门审核、主要领导签署意见并加盖单位公章;②身份证、学历证书原件和复印件;③公务员或参公人员登记表复印件(加盖档案管理部门公章);④近期红底免冠1寸彩照2张;

4. 考试时间及地点另行通知。

5. 公开选调的有关公告及公示情况在通道侗族自治县政府门户网公示。

六、其他事项

其他未尽事宜，由中共通道侗族自治县委办公室公开选调工作领导小组研究解释。选调工作由县公务员主管部门负责综合管理和监督检查，本次公开选调全过程接受社会各界监督，确保公正、公平、公开。

监督电话：0745- 8622371( 县委办纪检组)

原标题：中共通道侗族自治县委办公室关于选调机关工作人员的公告

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通道县委办公室公开选调机关工作人员报名登记表