【导语】2014中共贵州沿河自治县委办公室遴选8人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(3)近期同底1寸免冠正面证件照3张(报名表上贴1张)

(4)其他职(岗)位遴选条件要求的印证材料。

(三)资格审查

由中共沿河土家族自治县委办公室负责对报名人员的资格条件、相关材料进行审查，并对遴选职位报名情况和通过审查人员名单及报名相关材料进行复审。

限公务员身份人员报考的职位，资格审查合格人员与计划遴选职位需达到1: 5及以上方可开考，其余职位报考人员，资格审查合格人员与计划遴选职位比例达到1: 8及以上方可开考。资格审查结束后，达不到规定比例的，经本次公开遴选工作领导小组研究，相应调减或取消该遴选职位。

资格审查贯穿整个遴选工作过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息的，一经查实，取消报考者遴选资格。

(四)笔试

1.笔试由本次公开遴选工作领导小组按有关规定组织实施。

2.笔试采取闭卷方式进行，总分100分。笔试内容包括政策理论、法律法规、公文写作、职业道德等。2014年12月12日—13日到报名处领取《准考证》，笔试时间定于2014年12月14日上午9：00—11：30，笔试地点见准考证。

3.笔试成绩在沿河党建网、沿河县人民政府网上公布。

(五)面试

按遴选名额，根据笔试成绩从到低分按1:3的比例依次确定面试人选。若最后一名笔试成绩出现并列，则并列人员同时参加面试。因自动放弃或其他原因，达不到1:3比例职位的考生，其面试成绩需达到本面试考场当日面试实考考生的平均分。

面试以结构化面试方式进行。主要考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、新环境适应能力、语言表达能力及工作态度等，总分100分。

报考者须同时持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加笔试、面试。

面试时间、地点另行通知。

(六)总成绩计算

总成绩计算方式为：笔试成绩×60%+面试成绩×40%;成绩计算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(七)考察

考察对象按总成绩从到低分1:1的比例确定。同一职(岗)位报考者总成绩出现末位并列的，以笔试成绩高者列为考察对象。

考察工作由本次公开遴选工作领导小组派出2人以上组成考察组，坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，到考察对象所在单位对考察对象德、能、勤、绩、廉进行全面考察，在查阅个人档案的基础上如实写出考察报告。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察不合格的，取消遴选资格，不再递补。

(八)公示和办理调动手续

1.公示。根据考察情况，确定拟遴选的人员，并在“沿河党建网、沿河县人民政府网”进行公示7天。

2.办理调动手续。经公示期满无反映或反映问题经查实不影响遴选的，由县委组织部按照规定程序审批办理调动手续(遴选人员实行三个月试用期，经试用考核不合格的仍回原单位工作)。

3.经遴选调动人员，必须在新调入单位工作满三年方可调动(组织提拔除外)。

4.办理调动时，按报考人员身份对应确定调动具体岗位。

六、纪律要求

遴选工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察、有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

未尽事宜，由本次公开遴选工作领导小组研究决定。

咨询电话：0856—8222224(县委办行政管理科)

监督电话：0856—8220146 (县纪委监察局)

（原标题：中共沿河自治县委办公室公开遴选工作人员实施方案）

点击下载>>>

2014年中共沿河自治县委办公室公开遴选工作人员职（岗）位一览表

2014年中共沿河自治县委办公室公开遴选工作人员报名表

中共沿河土家族自治县委办公室

2014年11月10日