2017广东白云区选调公务员28名公告

2017-05-25 21:00:07 | 来源：广州市人力资源和社会保障局

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【导语】2017广东白云区选调公务员28名公告已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(二)面试

面试在广州市集中进行，采取结构化面试形式，主要测试考生的业务能力、分析问题和解决问题能力、组织协调能力和举止仪表等综合素质。在确定考察对象时，如拟确定为考察对象人选出现分数相同者，则一并列入考察对象人选。

(三)组织考察

面试结束后，根据考生面试成绩从高到低按选调人数与考生人数不低于1：2的比例确定考察人选。综合考察拟选调对象的政治思想、道德品质、能力素质、团队意识、沟通协调能力、现实表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况;核实报考者是否符合规定的报考资格条件和任职条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。根据面试、考察等综合情况，经选调单位领导班子会议集体研究确定拟选调人员名单和职务。因选调人员政审或组织考察不合格、考察人选主动放弃或所在工作单位不同意调出及不接受前往考察等原因导致岗位出现空缺的，视情况依次递补。

组织考察期间，考生需提供加盖本单位组织人事部门公章的《公务员登记表》(《参照公务员法管理机关(单位)登记表》)复印件和所在单位出具的同意选调证明，否则取消考察资格。出现考察资格被取消的情形时，视情况依次递补。

(四)体检

在面试和组织考察的基础上，按选调职位人数1：1的比例确定入围体检对象。体检在广州市指定医院进行，依据《公务员录用通用体检标准(试行)》进行体检，体检中出现不合格或放弃体检的，视情况依次递补。

(五)公示

经组织考察并经体检合格后，由用人单位将拟选调的人选报区选调工作领导小组审批，审批通过后进行公示，公示期为7个工作日。公示过程中发现报考人员有严重影响选调的问题，取消选调资格，所出现的职位空缺视情况依次递补。

四、任职及待遇

公示无异议的选调对象，按有关规定和程序办理公务员转任手续，享受广州市白云区在编在职公务员规定的工资福利待遇。选调对象要积极配合相关手续的办理工作。为便于管理，非广州市户籍人员在办理转任手续时，需将户口迁至广州。选调进入白云区工作后，原则上最低服务3年。

五、纪律要求

报考人员须如实填写本人有关情况，如发现弄虚作假的，取消其报考资格;拟选调对象如不服从工作安排，选调资格自行取消。

未获选调的其他报考人员，选调单位不再另行通知。

本公告由中共广州市白云区委组织部、广州市白云区人力资源和社会保障局负责解释。

特此公告。