【导语】2024年许昌鄢陵县融媒体中心选调工作人员5名公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多,中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息,便于考生查阅。
为进一步加强我县融媒体中心专业人才队伍建设,提升新闻宣传和媒体的服务质量,更好地服务于全县经济社会发展大局,经县委、县政府同意,决定从全县事业全供编制人员中公开选调宣传方面专业人才5名,具体事项公告如下:
一、选调原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准,坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则,着力选拔一批优秀人才充实到宣传工作一线。严格选调程序,严肃工作纪律,确保选调工作顺利进行,切实解决融媒体中心急需用人问题。
二、选调计划及范围
本次选调计划从全县全供事业在编在岗人员(不含学校、医疗单位工作人员)中选调宣传专业人才5名。
三、选调条件
(一)选调人员必须具备下列条件:
1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,有较强的事业心、责任感,无违法犯罪记录;
2.服从组织安排,具有胜任岗位所需的工作能力和正常履行职责的身体条件;
3.年龄在 45岁(1979年11月13日以后出生,以档案专审认定年龄为准)及以下,热爱宣传工作、喜欢摄影、写作等方面的优秀人才且有从事宣传工作经历的优先;
4.具有国家承认的专科及以上学历;
5.除试用期外,年度考核均为合格及以上等次;
6.具有选调资格所需的其他条件。
(二)有下列情形之一的人员不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的:
2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的:
3.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满,或期满影响使用的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.本人档案造假,基本信息不实的;
6.不服从工作安排的;
7.聘用后构成回避关系的;
8.服务期未满人员;
9.其他不符合选调资格条件的情形。
四、报名及资格审查
报名采取现场报名的方式进行。
1. 报名时间:2024年11月27日—11月29日
(上午8:30-12:00下午14:30-17:00)
2.报名地点:鄢陵县人社局事业单位管理股(人社局北楼三楼事业单位管理股)
3.报名时需提供的材料:①《鄢陵县融媒体中心选调工作人员报名表》2份(附件表格可从鄢陵县人民政府网站下载,A4纸正反两面打印);②本人二代身份证、毕业证原件及复印件,有效期内学历认证报告或教育部学历证书电子注册备案表;③本人近期1寸免冠正面彩色证件照2张;④本人档案存放地点(管档单位)的年龄证明:⑤单位编制本原件及复印件。以上材料复印件统一使用A4纸,并加盖单位公章。报考人员如暂不能提供学历认证相关材料的须由本人写出承诺,待体检结束后提供给县选调工作领导小组办公室,逾期不提供的,视为放弃。
4.资格审查
报考人员需提供单位同意报考证明,需有领导签字及加盖单位公章。对报考人员的资格审查工作贯穿于本次选调工作的全过程,报考人员提供的有关材料必须真实有效,凡发现报考人员与所要求的资格条件不符或提供虚假材料的,取消其报考资格,并依法依纪追究责任。
5.其他事项
报名人数与拟选调人数的比例为2:1,报名人数达不到2:1者,需核减相应的拟选调人数;本次选调不收取报名费。
五、考试
考试分为笔试和面试。
1.笔试
(1)考试科目为《公共基础知识》,满分为100分。报考者须在规定的时间内到报名地点领取笔试准考证。逾期不领取的,视为自动放弃。笔试时间、地点以笔试准考证为准。
2.面试
(1)领取面试通知单
根据笔试总成绩,按照2:1的比例从高分到低分确定参加面试人选。因被取消面试资格或自动放弃等原因出现的空缺,按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。末位进入面试人员笔试总成绩出现并列时,同时确定为进入面试人选;笔试总成绩为零分、缺考或违纪的,不得进入面试环节。
进入面试人员需本人携带身份证、笔试准考证现场领取面试通知单,并按照面试通知单中规定的时间、地点参加面试。逾期不领取面试通知单的,视为自动放弃面试资格。领取面试通知单的时间、地点另行通知。
(2)面试
面试采取结构化面试的方式进行,满分为100分。参加面试人员的结构化面试成绩低于70分的,不得进入下一环节。面试结束后当场公布本场面试成绩。
考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%
笔试成绩、面试成绩及考试总成绩均保留到小数点后两位。拟选调人员考试总成绩相同的,按面试成绩排名确定进入下一环节人员。考试总成绩在鄢陵县人民政府网站发布。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
六、体检
体检工作由县选调工作领导小组办公室统一组织,根据考试总成绩,按照1:1的比例从高分到低分确定体检人员(怀孕考生需提供结婚证和妊娠医学证明),体检项目和办法参照公务员录用体检标准执行。体检结束后对仍不能提供学历认证相关材料、体检不合格或放弃体检造成岗位空缺的,按考试总成绩依次递补。体检费用由考生自理。
七、考察
体检合格人员等额确定为考察对象,按照相关规定进行档案审查及征求相关部门意见,对审查不合格的取消其选调资格。考察主要采取个别座谈、查阅资料、到考察对象所在的单位进行走访等方式,重点了解考察对象的政治表现,全方位、多角度了解考察对象的能力素质等是否与工作岗位相匹配。组织考察过程中出现考察不合格、自愿放弃等原因造成的岗位空缺,按总成绩依次进行递补。
八、公示及办理备案手续
选调人员通过组织考察,人员名单报县选调工作领导小组审核通过后,在鄢陵县人民政府网站公示,公示期为5个工作日。公示期满后,按程序提交县委编委会议研究,并由组织、编制、人社、财政、融媒体中心分别备案。
九、待遇及管理
选调人员试用期3个月,期满考核合格后,办理正式编制调整手续。试用期间工资福利、社会保险按原用人单位有关规定执行。转入单位要加强对转岗人员的监管,年度考核结果由转入单位考核并报原用人单位上报审核备案。对不服从分配、工作不称职的选调人员,按照有关规定和程序,将其退回,取消选调待遇。
十、信息发布及政策咨询
鄢陵县人民政府网站为本次公开选调工作发布信息的专用网站。有关选调信息及相关事项,均通过该网站进行发布,请报考者随时关注,因报考者未能及时关注网站而造成的后果由报考者本人承担。
本次选调,鄢陵县纪委监委派驻第十三纪检监察组全程监督。
以上公告内容由鄢陵县选调工作领导小组负责解释。
咨询电话:0374-7168816
中共鄢陵县委机构编制委员会办公室
鄢陵县人力资源和社会保障局
鄢陵县融媒体中心
2024年11月19日
原标题:2024年鄢陵县融媒体中心选调工作人员的公告
文章来源:http://www.yanling.gov.cn/tzgg/20241121/35b32d7b-a46f-4019-b3e8-a582aabbe1b7.html