【导语】江西：2017江西吉水县委办公室遴选6人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(三)考试

本次考试采取先面试、后笔试、再调研的方式进行。面试、笔试成绩不计入最终成绩，调研成绩即为最终成绩。

1、面试

(1)面试时间及地点见面试准考证。

(2)面试满分100分，采取结构化面试方式进行。

(3)入闱笔试人员的确定。根据面试成绩从到低分的顺序，按照1:3的比例确定入闱笔试人员，如有末位同分者，一并入闱笔试。在本次入闱笔试人员中同时报考了上半年遴选(选调)岗位的，须书面放弃其中一个岗位，否则取消本次遴选(选调)的笔试资格。

2、笔试

(1)本次遴选(选调)笔试与上半年遴选(选调)笔试一并进行。领取笔试准考证的时间在吉水政府网公布，笔试时间及地点见笔试准考证。

(2)笔试内容为公共基础知识(满分100分)和写作(满分100分)。公共基础知识和写作分别按50%和50%的比例合成笔试成绩。笔试不指定范围和教材。

(3)入闱调研人员的确定。根据笔试成绩从到低分的顺序，按照1：2的比例确定入闱调研人员，如有末位同分者，一并入闱调研。

3、调研

(1)调研方式：先按照调研题目进行调研，再根据调研情况撰写调研文章，根据调研文章确定调研成绩。

(2)调研有关事项另行通知。

(四)体检和考察

1、确定体检对象：根据调研成绩排名，按岗位从到低分等额确定体检对象。如调研成绩相同，则按笔试成绩从到低分确定体检对象，如笔试成绩相同，则按面试成绩从到低分确定体检对象。

2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的，取消考察资格。

3、考察：体检合格后进入考察程序。主要对考察对象的德、能、勤、绩、廉、法的情况以及业务表现和遴选(选调)岗位的适应程度进行全面考察。

(五)公示和调动

经考察确定的拟遴选(选调)人员在吉水县政府网公示七天，公示期满，没有问题或反映问题不影响遴选(选调)的，办理正式调动手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选(选调)资格。

五、其它事项

1、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本项。

2、遴选(选调)人员在遴选(选调)考试中弄虚作假或者不按规定及时提交自愿放弃声明的，记入遴选(选调)人员失信记录库，3年内不得再次参加县直单位公开遴选(选调)。

3、本次遴选(选调)未尽事宜由吉水县县直机关事业单位工作人员遴选(选调)工作领导小组决定，有关事项由吉水县县直机关事业单位工作人员遴选(选调)工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：

0796-8689821(考务咨询、事业编制人员政策咨询电话)

0796-8689822(公务员政策咨询电话)

监督电话：0796-3560694(县纪委监察局)

原标题：中共吉水县委办公室遴选(选调)工作人员公告

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1、中共吉水县委办公室遴选(选调)工作人员岗位表

2、中共吉水县委办公室遴选公务员报名登记表

3、中共吉水县委办公室选调事业编制人员报名登记表

4、中共吉水县委办公室遴选(选调)工作人员有关问题的说明

吉水县县直机关事业单位工作人员

遴选(选调)工作领导小组

2017年4月10日