【导语】辽宁：2017双台子区遴选招商人员10人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

经区委、区政府决定，区经合局面向全区党政机关、事业单位公开遴选10名招商工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、遴选条件

1、拥护党的路线、方针、政策，政治立场坚定。

2、德才兼备，遵纪守法，廉洁奉公，热爱招商引资工作，具有强烈的事业心、责任感和吃苦耐劳精神。

3、具有正常履行选用职位职责的身体条件，年龄35周岁以下(1982年3月1日以后出生)，连续三年考核等次均在合格以上。

4、具有良好的人际沟通能力和较强的组织协调能力，能吃苦耐劳、适应长期外出招商工作。同等条件下从事过招商引资或经济工作的同志优先考虑。

二、遴选程序

1、报名

报名人员于2017年3月27日— 3月31日到区人力资源和社会保障局(三楼)报名并接受资格审查。报名人员自行填写并打印《报名登记表》(一式2份)，须提供本人身份证、毕业证、学位证等证明材料的原件及全部证件的复印件，近期同版免冠一寸照片3张。经审查符合遴选条件的人员，由区人社局发放面试通知单。

《报名登记表》除照片、签字以外，其他个人信息均在计算机上填写并打印，手填无效。

2、面试

面试采取结构化面试方法，主要测试应试者对报考职位认知水平及所要求的素质与能力。面试满分为50分，占总成绩的50%。

3、岗位适应性评价加分

根据报考者工作经历(20分)、学历(10分)、专业特长(10分)、获奖等(10分)情况进行评价，并按加分办法加分。 岗位适应性评价满分为50分，占总成绩的50%。

面试成绩加上岗位适应性加分后，按照1：1的比例，从到低分确定组织考察人选。

4、考察

由区人社局与经合局组成考察小组对拟确定的人选进行考察，并形成考察材料，同时对遴选人员档案进行审核。

5、公示

考察结束后，初步确定的拟聘人选在双台子区人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。

三、使用管理与工资福利待遇

1、对入选人员进行试用，试用期为半年。试用期满后，经考核合格的，办理正式调入手续;不合格的，回原单位安排工作。

2、经综合考评实绩突出、表现优秀的干部可优先提拔使用;党政机关人员保持岗位身份和工资渠道不变。

3、考核合格人员正式调入后需至少的招商工作岗位工作至2018年12月31日，期间不允许调整岗位。

四、纪律要求

严格把握公开遴选政策，严格按规则和程序规范操作，严格落实各项工作纪律，严格执行《双台子区公开遴选招商工作人员实施方案》规定，做到政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。

咨询电话：0427--2315008

原标题：双台子区公开遴选招商工作人员公告

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双台子区公开遴选招商工作人员报名登记表.doc

双台子区公开遴选招商工作人员工作领导小组

2017年3月27日