2.面试

进入面试人员持本人有效身份证到攀枝花市东区银江镇人民政府3楼党建办公室领取面试准考证，面试时间以准考证上的时间为准。

面试时间为 15 分钟，满分 100 分。采取结构化面试的方式进行，重在对应试者的综合分析能力、组织协调能力、临场应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力进行测试，着重结合基层工作实际，重点考察对镇情、村(社区)情了解、突发事件应变能力处置及农村(社区)发展理念的理解和掌握。

面试成绩当场向考生本人公布。

3.公布总成绩

面试结束5个工作日内公布总成绩。总成绩=笔试成绩×60%+社工师资格加分+面试成绩×40%(考生可以通过东区公众信息网查询成绩)，按照从高分到低分依次确定进入体检人员(最后一名总成绩相同的，由银江镇党委研究决定)。

(六)体检

按照职位人数等额确定参加体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费由本人承担。如遇体检不合格或主动放弃的情况，经银江镇党委研究，可按总成绩从高到低依次确定递补人员。

(七)考察

体检合格后，镇党委根据任职资格条件对社区“两委”委员组织推荐人选进行考察。考察合格的进行公示，考察不合格的按程序依次递补。

(八)人选确定及待遇

对考察合格人员进行公示。经公示没有发现问题的，获得组织推荐资格。发现有问题的，按程序依次递补。获得组织推荐资格并参加社区“两委”选举当选的，待遇按照东区社区“两委”委员相关待遇政策执行。

四、纪律与监督

为维护选拔招聘工作秩序，所有参与此项工作的人员要高度重视，严格程序，规范操作，严肃纪律并自觉接受纪检监察部门和社会监督，确保公开、公平、公正。如有违反法律法规、弄虚作假、泄密等行为，一经查实，将对相关人员进行严肃处理。对参考人员弄虚作假的，一律取消考试或组织推荐资格，且5 年内不得报考银江镇组织的各类选拔性考试。镇纪委全程参与此次选拔工作的监督。设立监督举报电话：。

本公告由银江镇党建办公室负责解释。

咨询电话：

原标题：银江镇2019年面向社会公开遴选部分社区“两委”委员组织推荐人选资格考试并建立后备人才资源库的公告

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中共攀枝花市东区银江镇委员会

攀枝花东区银江镇人民政府

2019年4月3日

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