为进一步拓宽选人用人渠道，充实干部队伍力量，结合“两海”示范区实际工作需要，经研究，决定面向全市公开考调乡镇机关工作人员20名，现将有关事项公告如下。

一、考调职位

公开考调职位为一级主任科员及以下职级职位，具体职位详见《2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇公务员职位表》。

二、考调范围

符合考调条件的本市各级机关已进行公务员登记(参照管理登记)且在编在岗的公务员(参照管理人员)，“两海”示范区在编在职人员不能报考。

三、考调条件

(一)报名人员应具备下列资格条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历。

3.具有大学本科以上学历。

4.年龄在40周岁以下。

5.公务员年度考核均为称职以上等次(新录用公务员试用期当年年度考核除外)。

6.具有公开考调职位要求的工作能力和任职条件。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合法律、法规规定和具体职位要求的其他资格条件。

年龄、工作经历年限等计算截止日期为2021年9月17日(例:“年龄:40周岁以下”，指截止此次考调报名的第一日未满41周岁，以此类推)

(二)具有下列情形之一的，不得报考

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

4.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。

5.与考调单位存在《公务员回避规定》所列回避情形的。

6.按照国家、省有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

7.尚在新录用公务员试用期、任职试用期或提拔担任领导职务未满1年的。

8.法律、法规规定的其他情形。

四、考调程序

(一)报名和资格审查

采用现场报名方式，报名时间为2021年9月17日至24日上午9:00-12:00和下午14:00-18:00。报名地点为宜宾市“两海”示范区党工委党群工作部(蜀南竹海风景名胜区西大门三楼)。报名按以下程序进行:

1.选择职位。各公开考调职位、职位资格条件等情况，详见《2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇公务员职位表》(以下简称《职位表》)。报考者认真阅读“公告”“填写说明及要求”等，了解考调职位的具体情况，选择完全符合条件的职位报名。每人限报1个职位。

报考者如需咨询《职位表》中的有关事项，可按公布的电话直接联系咨询。

2.填报信息。报考者下载并如实准确填写《2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇公务员报名登记表》。

3.资格审查。报考者持《2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇公务员报名登记表》一式两份(按照干部管理权限经所在单位及主管部门、所在地公务员主管部门审核，注明“同意报考”并盖章)、身份证、学历(学位)证书、职称证书和职位要求的其他有关证明材料原件及复印件、公务员登记表复印件(需加盖公章)、1寸同底正面免冠彩色照片3张到宜宾市“两海”示范区党工委党群工作部(蜀南竹海风景名胜区西大门三楼)参加资格审查，并提交报名登记表电子档。

资格审查工作贯穿考调全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的，均可取消其考调资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

(二)职位调整

考调笔试开考比例为3:1，资格审查合格人数与考调计划之比未达到开考比例职位，经“两海”示范区党工委同意后，按比例缩减或取消该职位考调计划。职位调整情况将及时公告，报考了取消职位的人员可改报符合条件的其他职位。

(三)笔试

1.领取准考证。资格审查合格的考生，凭本人身份证于2021年10月8日至9日(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)到宜宾市人事考试中心一楼服务大厅(宜宾市翠屏区大碑巷37号)领取本人笔试准考证，并于考试当天持本人准考证和有效居民身份证(过期身份证、身份证复印件不得作为参考证件)到指定考点参加笔试。

2.笔试。笔试主要测试应试者的政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，满分100分。

笔试成绩和职位排名暂定于2021年10月在宜宾人事考试网(http://ksbm.yibin.gov.cn)、中国三江人才网(http://www.ybrc128.com)公布。

(四)面试

笔试结束后，按面试人数与考调计划2∶1的比例，根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试人员。如果最后一名为2人以上笔试成绩并列的，并列人员均进入面试。进入面试人数达不到考调计划规定比例的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考者履行职位职责的素质和能力。面试时间另行通知。

面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，低于60分的不能进入下一考调程序。

综合成绩计算方式:综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

综合成绩由“两海”示范区党工委统一在宜宾人事考试网、中国三江人才网公布。

(五)差额考察

面试结束后，根据综合成绩从高分到低分的顺序确定进入考察对象。考察对象与考调职位名额的比例一般为1.5:1。考察工作在“两海”示范区党工委领导下，由党群工作部牵头组织实施。主要考察德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与考调职位的适合程度。突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，注重考察工作实绩，强化专业素养考察，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入“两海”示范区。考察组要查阅干部(人事)档案，落实档案审核责任，全面核实有关情况(如公务员登记表、违纪违规情况、社会信用记录等)，如实写出考察报告。根据考察情况，按照人岗相适原则，等额确定体检人选。

(六)体检

体检由“两海”示范区党群工作部负责统一组织，在符合条件的公务员录用体检医疗机构进行。体检费用由报考人员自行承担。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至本次考调体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。

考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

未按规定时间或地点及未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。因体检(复检)不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，可按职位依次递补。

(七)公示

根据考察和体检情况，“两海”示范区党工委集体研究等额提出拟考调对象，并在宜宾人事考试网、中国三江人才网上进行公示，公示期为5个工作日。公示结束后因拟考调对象放弃等原因导致的缺额，不再递补。

(八)转任

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响考调的拟考调对象，按规定程序办理调动和任职手续。

五、其他事项

本次考调严格按照中央、省委和市委关于干部人事工作的有关规定进行。如发现违反干部人事纪律的情况，可向“两海”示范区纪检监察工委举报。举报电话:0831-4980680。

六、本公告由“两海”示范区党工委党群工作部负责解释。

咨询电话:“两海”示范区党工委党群工作部:0831-4618516。

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1.2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇公务员职位表.docx

2.2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇公务员报名登记表.docx

3.2021年度宜宾市两海示范区公开考调乡镇公务员报名登记表填写说明及要求.docx

宜宾市“两海”示范区党工委

2021年9月1日

原标题：2021年度宜宾市“两海”示范区公开考调乡镇机关公务员公告

文章来源：http://www.yibin.gov.cn/xxgk/rszk/gwyzk/202109/t20210903_1638432.html