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2018遴选考试公告汇总 丨 笔试 · 面试资料

【导语】2018各省遴选考试在陆续进行，由于遴选考试信息非常繁多，中公遴选考试网会及时公布遴选考试信息，便于考生查阅。

谈起公务员，多数人心向往之，职业荣誉感十足，想到的多是出门车接车送，门庭迎来送往，交往群体非富即贵。再者就是工作生活状态想象下就美的不行，吃茶看报，吆五喝六，衣食住行无忧，单位福利拿到手软。但近几年来，公务员群体逐渐褪出亮丽光环，面对高企的房价、削减的福利、超负荷的压力，尴尬状态苦闷于心，不足为外人道。社会上少了哥的传说，但哥的窘态从未远离。

目前多数公务员生存状态没有想象的那样美。工作忙起来像被不停抽打的陀螺，一刻不曾停歇;谈起收入，讳莫如深，不吐不快但又苦不堪言;聊起升迁，望穿秋水，不喜不悲无惧风雨。面临进入体制以后的心理落差，少了曾经的豪情壮志，一部分人选择离开，还有一部分人选择安于现状，碌碌无为。个人身边这样的例子不在少数，一高中同学2012年通过选调生考试，以面试第一的身份到县城工作，工作前家人给予很大期望，感觉一方面解决了工作问题，还有就是走选调生通道，职业升迁潜力更大。朋友刚进单位，精神状态很不错，处处积极表现，事事用心学习，刚开始坐办公室跟文字材料打交道，还算适应，不到半年因基层群众工作需要，下放到离县城较远的乡镇，参与扶贫开发，不是走门串户，就是田间地头做群众工作。时间一久，超负荷的工作压力导致身心疲惫 ，加上自身来自农村，上大学时最大愿望就是离开农村，收获别样天地。如今一下基层，感觉离诗和远方遥遥无期，不免自怨自艾。2015年结婚以后，感觉整个人就变了，没有了曾经的斗志和热情，自嘲佛系青年一枚。为生计劳碌奔波，看到的是中年人才有的那份无奈和凄苦。

细细思来，谁的人生不曾迷茫灰暗过，特别是大学毕业初入职场这一段，现实与理想的碰撞冲击，岗位压力与人际关系处理上的力不从心，谁的人生不经波澜?基层公务员能从百人竞争中脱颖而出，已经算是芸芸众生中的佼佼者了，另一方面在基层工作受苦受累，为村农也办了实事好事，奉献了青春，收获了多数人不曾经历的风雨，感受到老百姓的不易和艰辛，那种对人民的赤子之心，拳拳情谊，就这样淹没于基层，总觉得少了些锐气和大情怀，作为年轻人过早因生计羁绊理想和追求，甘居平凡，平平庸庸了此生，太不值了。哪怕是一条鱼，也要有力争上游的勃勃雄心。既然已在编制末端，何不逆流而上，前进，前进呢?

最好的选择，学而优则考，体系内部还可考吗?可以，那就是公务员遴选。遴选是公务员队伍内部竞争性转任和选拔，是公务员队伍中“二次择优”的制度创新。遴选分为中央遴选和地方遴选，分别在每年的上半年和下半年考试。考试内容一般有笔试和面试，偶尔还有加试。遴选更多的是职务平调，因此在人事关系调动上相对简单些，它比国考、省考少了很多程序，上岸后以前什么级别，入职以后还是什么级别;另外入职试用期3个月，相对比较短，没有长夜漫漫的疼苦煎熬。再者也有一些遴选是选拨性的，成功上岸后职务将得到晋升，科员的可以遴选为副主任科员，副科的可以遴选为主任科员。这对于不满足现状，愿干事、能干事的上进职员，又是一次丰富工作经历、获取上升通道的大好机会。反观当下基层实际，一个单位处级职位少之又少，多数人在同一单位干一辈子，干到退休能熬到处级待遇就祖上冒青烟了。因此，能通过遴选通道，多在一些部门任职，多一些不同岗位的工作历练，那么职业前景会更广阔。

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