手机预览

方式一直接手机输入网址

方式二扫描二维码

微信
微博

2019遴选面试热点:企业的“情绪假”制度

您现在的位置: 首页 > 备考资料 > 面试资料 > 面试热点 >

2019遴选面试热点:企业的“情绪假”制度

2019-06-21 09:51:09 | 来源:中公教育

【导语】中公遴选考试网每天更新全国各省份公务员遴选考试公告遴选备考资料,小编为大家整理2019遴选面试热点:企业的“情绪假”制度,帮助广大考生了解考试内容 ,遴选考试脱颖而出。

全国遴选考试群领取更多备考资料:345922870 丨 遴选微信 · QQ群 丨 遴选百科  资料库

 2019最新全国公选、遴选招考公告汇总 2019遴选考试公告快搜 丨  遴选备考图书· 笔试资料


【导语】2019各省遴选考试在陆续进行,由于遴选考试信息非常繁多,中公遴选考试网会及时公布遴选考试信息,便于考生查阅。

【热点题目】

近日,江苏某公司给员工放“情绪假”的新闻引起社会大众关注。据企业称,该公司的“情绪假”制度已经实行3年了,“在工作或生活中遇到烦心事或者突发事件而影响情绪,每个月可以请一天带薪‘情绪假’。”对此你怎么看?

【热点背景】

情绪不好就可以不上班?据报道,江苏常州某公司就给员工放起了“情绪假”。该公司的“情绪假”制度已经实行3年了,“在工作或生活中遇到烦心事或者突发事件而影响情绪,每个月可以请一天带薪‘情绪假’。”

加入中公遴选备考群,关注中公公务员遴选考试公众号:中公公务员遴选考试,获取更多考试信息。

更多考试信息请点击查看:遴选考试公告公务员遴选报考指导中央遴选考试公告等。

更多省份考试信息请点击查看:浙江遴选考试湖北遴选考试浙江遴选考试等。

访问手机版:https://m.zglinxuan.com/bkzl/mszl/msrd/52659.html

{{msg_type_name}}