【导语】中公遴选考试网每天更新全国各省份公务员遴选考试公告及遴选备考资料，小编为大家整理2018遴选结构化面试：综合分析题型之审题的重要性，帮助广大考生了解考试内容 ，遴选考试脱颖而出。

2018年全国公务员遴选考试交流群

 历年遴选笔试试题 | 面试试题 | 模拟试题

【导语】2018各省遴选考试在陆续进行，由于遴选考试信息非常繁多，中公公务员遴选考试网会及时公布遴选考试信息，便于考生查阅。

遴选面试备考已经拉开帷幕，考生们需要着手开始学习面试相关理念和知识。 综合分析题目仍然是我们的重难点。学生普遍存在的问题很多，其中一个非常重要的就是审题的问题。学生抓不住关键信息，但是答题要围绕主干核心点来谈。比如说，题目问：现在很多明星都吸毒，你怎么看?那么这道题的重点是探讨明星吸毒的危害性和问题分析。如果题目问：现在很多吸毒的明星，但是还是有很多年轻人疯狂的崇拜他们。你怎么看?此题的重点就是这些年轻人错误的价值取向。接下来，中公用两道典型题目做对比，来感受一下。

【政策理解】

针对政府提案说要给公务员涨工资，你怎么看?

【面试题目解析】

对于政府提案说要给公务员涨工资。一直以来，是社会关注的话题。我认为，是合情合理的。

近些年来，随着通货膨胀的加剧，物价在飞涨，但是，政府公务人员的工资水平，远远低于物价涨幅的水平，并且，给工作人员涨工资，这也是社会和时代发展的正常现象，其他的工作岗位，也都在进行涨工资。尤其是基层公务员的工资，普遍过于偏低。所以涨工资，也属于必然趋势。

另一方面，现在给基层涨公务员涨工资，能让他们免除后顾之忧，因为毕竟目前的工资水平，很难支撑起如今社会的花销。工资收入也是属于，作为工作人员的正常现实性合理需求之一。那么工资有所涨幅。可以让他们有更好的生活，能够提高积极性，因为毕竟在一定程度上，这体现出了党和政府，对于公务人员们的关爱。

除此之外。腐败问题一直是社会热议的重点话题，是社会的毒瘤。为我们政府的工作带来了非常大的艰巨的挑战。如今，提倡高薪养廉的思想和措施，也可以随着思想教育党性修养，来同步进行。让公务员有相对较好的收入，这样，在他们，想拥有无限的权力的时候，面临着金钱的巨大诱惑的时候，能够不会有特别多的迫不得已和无可奈何。

所以，涨工资是，势在必行，但是涨多少怎么涨，具体落实方面还需要多加斟酌。

首先，涨工资不能盲目，需要因地制宜，结合当地的经济发展水平，结合当地的本身公务员的工资特点，来去制定合理的涨幅标准，这样能够在一定程度上保证公平。

其实，涨工资的问题，需要在一定程度上，吸收各方意见，尤其是对于群众之间的互通和公开透明性，保证在群众范围内引起的热议，以及不满能够有所缓解。

最后，涨工资需要逐步推行，并且需要关照基层公务员的基本工资水平，来保障基层工作者的基本收入。为我们国家，基层工作的建设，基础环节的建设，夯实基础，坚固地基。