【导语】中公遴选考试网每天更新全国各省份公务员遴选考试公告及遴选备考资料，小编为大家整理2022公务员遴选公文写作指导：申论解决问题能力技巧有哪些，帮助广大考生了解考试内容 ，遴选考试脱颖而出。

近几年的遴选考试中，提出对策的考试频率不断提升，且会与其他题型结合考查学生的“提出和解决问题的能力”，申论考试大纲要求学生能够根据材料反映的问题，对问题进行分析，并提出解决问题的对策。需要学生积累一些常见的对策建议描述，并掌握一定作答提出对策题型的技巧。此类题目猛一看似乎不难，好像只要找到问题，并解决问题就行了，但是此类题型灵活性较强，对考生真正的自身政治素养考察较多，需要注意很多细节，尤其是审题，今天中公教育就给同学们总结了一些技巧，具体如下：

首先，审清作答身份。

提出的对策需要有明确的执行主体，执行主体不同，则权利范围不同，能提出的对策内容也不同，然而身份限制却常常被同学们忽略，想从什么角度提对策就从什么角度提对策。举例来说，若设定身份为村支书、村主任等，则提出制定或完善法律法规定等对策就是不能实现的，但可提出制定村规民约等内容。

其次，审清作答任务。

一方面，同学们需要注意作答任务的问数，作答问数唯一的判断条件就是题干里是否出现了并列关联词，如“及合并与”,出现“针对……问题提出对策”的句式，仍然认为题目是一问，只提出对策即可。一般提出对策题型可分为直接提出对策和先概括问题、原因、目标等，再提出针对性对策两种。此外，若要求里提出了“问题概括全面准确，对策具有针对性”的要求，也认为需要概括问题。另一方面，需明确作答任务的内容，到底针对什么问题提出哪些方面的对策呢?需审清作答任务的相关限制条件。如“针对A村环境污染方面的问题提出对策”，则明确了本题主题主要围绕“A村”“环境污染”提出对策。

最后，满足作答要求。

提出对策题型中，常见的作答要求有三，第一，针对性。所提对策应该针对材料中的问题提出对策，不要答不对题。第二，可行性。要求所提对策能够实现，需要考虑很多客观限制因素。如现有技术能否完成、现有资金能否满足、现有法律规范是否满足、现有伦理道德标准是否满足等，同时考虑对策执行人的身份。第三，可操作性。要求同学们所提对策要再详细具体一些。尽量让对策能够明确执行的具体内容，而不是直接将问题反过来直接说成对策，这样只有方向的对策，不具备可操作性。

可见，提出对策需要细致耐心的作答，仔细审题，满足题干各种作答条件，方能水平日益提高。

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